دسترسی نامحدود
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
دانلود کتاب Stakeholderorientierte Führung großer Stiftungen: Ein kausalanalytischer Erklärungsansatz der Stiftungsperformance
دانلود کتاب مدیریت سهامدار محور بنیادهای بزرگ: رویکرد تحلیل علی برای توضیح عملکرد بنیاد
مشخصات کتاب
Stakeholderorientierte Führung großer Stiftungen: Ein kausalanalytischer Erklärungsansatz der Stiftungsperformance
ویرایش: 1
نویسندگان: Barbara Stahl (auth.)
سری: Schriftenreihe der HHL Leipzig Graduate School of Management
ISBN (شابک) : 9783658080426, 9783658080433
ناشر: Gabler Verlag
سال نشر: 2015
تعداد صفحات: 409
زبان: German
فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود)
حجم فایل: 8 مگابایت
قیمت کتاب (تومان) : 38,000
کلمات کلیدی مربوط به کتاب مدیریت سهامدار محور بنیادهای بزرگ: رویکرد تحلیل علی برای توضیح عملکرد بنیاد: بازاریابی، شرکت های غیرانتفاعی / مسئولیت اجتماعی شرکت ها
در صورت تبدیل فایل کتاب Stakeholderorientierte Führung großer Stiftungen: Ein kausalanalytischer Erklärungsansatz der Stiftungsperformance به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.
توجه داشته باشید کتاب مدیریت سهامدار محور بنیادهای بزرگ: رویکرد تحلیل علی برای توضیح عملکرد بنیاد نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.
توضیحاتی در مورد کتاب مدیریت سهامدار محور بنیادهای بزرگ: رویکرد تحلیل علی برای توضیح عملکرد بنیاد
باربارا استال نگرش‌های اصلی ذینفعان مانند تصویر برند، رضایت، اعتماد و تعهد را از منظر علم رفتاری بررسی می‌کند و این ساختارهای روان‌شناختی را در یک رابطه علی با عملکرد بنیاد قرار می‌دهد. در حالی که مدیریت بازارمحور شرکت‌ها برای سال‌های متمادی به طور محکم در تئوری بازاریابی و رویه شرکتی تثبیت شده است، گرایش سهامداران معادل مبانی هدف‌محور (هنوز) در بحث‌های نظری و عملی کمتر مورد توجه قرار می‌گیرد.
توضیحاتی درمورد کتاب به خارجی
Aus einer verhaltenswissenschaftlichen Perspektive heraus untersucht Barbara Stahl die zentralen Einstellungen der Stakeholder wie Markenimage, Zufriedenheit, Vertrauen und Commitment und stellt diese psychologischen Konstrukte in einen Kausalzusammenhang mit der Stiftungsperformance. Während die marktorientierte Führung von Unternehmen seit vielen Jahren sowohl in der Marketingtheorie als auch in der Unternehmenspraxis fest verankert ist, findet die dazu äquivalente Stakeholderorientierung von sachzielorientierten Stiftungen in der theoretischen und praktischen Auseinandersetzung (noch) wenig Aufmerksamkeit.
فهرست مطالب
Front Matter....Pages I-XXV
A Stakeholderorientierung von Stiftungen....Pages 1-42
B Theoretische Grundlagen und Entwicklung des Bezugsrahmens....Pages 43-180
C Empirische Untersuchung....Pages 181-283
D Zusammenfassung und Fazit....Pages 284-309
Back Matter....Pages 311-386
