دسترسی نامحدود
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید
در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب
از ساعت 7 صبح تا 10 شب
ویرایش: نویسندگان: Laszlo Zsolnai (auth.), László Zsolnai (eds.) سری: Issues in Business Ethics 19 ISBN (شابک) : 9781402023644, 9781402023651 ناشر: Springer Netherlands سال نشر: 2005 تعداد صفحات: 218 زبان: English فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود) حجم فایل: 682 کیلوبایت
کلمات کلیدی مربوط به کتاب معنویت و اخلاق در مدیریت: اخلاق، مدیریت، هستی شناسی
در صورت تبدیل فایل کتاب Spirituality and Ethics in Management به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.
توجه داشته باشید کتاب معنویت و اخلاق در مدیریت نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.
این کتاب مجموعه ای از مقالات علمی است که بر نقش معنویت و اخلاق در تجدید عملکرد مدیریت معاصر تمرکز دارد. بحث اساسی این است که اگر رهبران تجاری و سیاسی بخواهند دنیای زیستمحیطی رو به زوال و از هم پاشیدگی اجتماعی عصر ما را ارتقا دهند، به رویکردی جامعتر، جامعتر و صلحآمیزتر برای مدیریت نیاز است. این کتاب از دیدگاههای ارزشی متنوع (هندوئیسم، کاتولیک، بودیسم و اومانیسم) و رشتههای گوناگونی برای گسترش بازتابهای سنتی در مورد هدف شرکت استفاده میکند. این بر جستجوی سازمانی-وجودی خودارجاعی برای معنا، هویت و موفقیت متمرکز است.
معنویت و اخلاق در مدیریتبرای مدیران، دانشجویان بازرگانی و مدیریت دولتی، اخلاقشناسان، روانشناسان و دانشمندان علوم دینی ارزشمند خواهد بود. این کتاب را می توان به عنوان مطالعه تکمیلی در دوره های تحصیلات تکمیلی و کارشناسی ارشد در رهبری، اخلاق تجاری، روانشناسی مدیریت و مطالعات اجتماعی ادیان مورد استفاده قرار داد.
This book is a collection of scholarly papers, which focus on the role of spirituality and ethics in renewing contemporary management praxis. The basic argument is that a more inclusive, holistic and peaceful approach to management is needed if business and political leaders are to uplift the environmentally degrading and socially disintegrating world of our age. The book uses diverse value-perspectives (Hinduism, Catholicism, Buddhism and Humanism) and a variety of disciplines to extend traditional reflections on corporate purpose. It focuses on a self-referential organizational-existential search for meaning, identity and success.
Spirituality and Ethics in Management will be of value to managers, students of business and public administration, ethicists, psychologists and scholars in religious studies. The book can be used as supplementary reading in graduate and post-graduate courses in leadership, business ethics, managerial psychology, and social studies of religions.
Spirituality and Management....Pages 3-12
Spirituality as the Context for Leadership....Pages 15-31
Spirit-Centered, Rajashi Leadership....Pages 33-49
Spirituality and Economic Democracy....Pages 51-58
The Birth of Spiritual Economics....Pages 61-74
Spiritual Motivation in Management....Pages 75-86
Spirituality and Human Ecosystems....Pages 87-96
Loyalty and the Sense of Place....Pages 97-105
Learning and Spirituality....Pages 107-119
Beyond the Prose of Business....Pages 123-140
The Economy of Sharing....Pages 141-151
Spirituality as Faith in Relation to Management....Pages 153-157
Organizational Transformation Through Human Values....Pages 159-167
Spiritually-Based Leadership....Pages 169-174
A New Chance for Management — A New Challenge for Spirituality....Pages 175-185
Taking Spirituality Seriously....Pages 189-200