دسترسی نامحدود
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید
در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب
از ساعت 7 صبح تا 10 شب
ویرایش:
نویسندگان: Laura Coello
سری:
ISBN (شابک) : 9052603855, 9789052603858
ناشر: Amsterdam University Press
سال نشر: 2010
تعداد صفحات: 65
زبان: English
فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود)
حجم فایل: 775 کیلوبایت
در صورت تبدیل فایل کتاب Significant difference?: a comparative analysis of multicultural policies in the United Kingdom and the Netherlands به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.
توجه داشته باشید کتاب تفاوت معنادار؟: تحلیل مقایسه ای سیاست های چندفرهنگی در بریتانیا و هلند نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.
حوادث خشونت آمیزی که در سال های 2004 و 2005 به ترتیب در هلند و بریتانیا رخ داد، مردم را بر آن داشت تا ادعا کنند که چندفرهنگی شکست خورده است. این ادعا مستلزم ارزیابی تأثیر سیاست هایی است که بر اساس این فلسفه سیاسی تدوین شده است. در این مطالعه، نویسنده دو مجموعه از سیاستهای توسعهیافته از چندفرهنگی را تحلیل میکند: سیاستهای ضد تبعیض اقلیتها و مشارکت آنها در بازار کار. تأثیر این سیاستها با مطالعه اهداف سیاستگذاری و نتایج آنها ارزیابی میشود. بر اساس این بررسی، نویسنده به این نتیجه میرسد که اگرچه هنوز در زمینههای مبارزه با تبعیض و مشارکت در بازار کار دستاوردهای زیادی وجود دارد، چندفرهنگگرایی در انگلستان. برعکس، ادراک عمومی مثبت از تنوع و مشارکت بالای اقلیت ها در بازار کار ایجاد کرد. این در تضاد با نتایج به دست آمده در هلند است که در آن سیاستها به گونهای نوسان کردهاند که نگرش عمومی نسبت به تنوع دوسوگرا است و مشارکت اقلیتها در بازار کار بسیار کمتر از همتای بومی آنها است.
Violent incidents that took place in 2004 and 2005 in the Netherlands and the UK respectively prompted people to claim that multiculturalism had failed. This claim requires an assessment of the effect of the policies that were drafted based on this political philosophy. In this study, the author analyses two sets of policies developed from multiculturalism: policies of anti-discrimination of minorities and their labour market participation. The effect of these policies is assessed by studying the policy objectives and their results.Based on this review, the author concludes that while there is still much to achieve in the fields of anti-discrimination and labour market participation, multiculturalism did not fail in the UK. On the contrary, it created a positive public perception of diversity and a high participation of minorities in the labour market. This contrasts with results achieved in the Netherlands where policies have fluctuated in such a way that the public attitude towards diversity is ambivalent and the participation of minorities in the labour market is much lower than that of their native counterpart.