دسترسی نامحدود
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید
در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب
از ساعت 7 صبح تا 10 شب
ویرایش:
نویسندگان: Thomas Klikauer (auth.)
سری:
ISBN (شابک) : 9781349498239, 9781137455789
ناشر: Palgrave Macmillan UK
سال نشر: 2014
تعداد صفحات: 374
زبان: English
فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود)
حجم فایل: 1 مگابایت
کلمات کلیدی مربوط به کتاب هفت اخلاق در مدیریت منابع انسانی: مدیریت منابع انسانی، مدیریت، استراتژی/رهبری کسب و کار، سازمان، اقتصاد توسعه، تاریخ اقتصادی
در صورت تبدیل فایل کتاب Seven Moralities of Human Resource Management به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.
توجه داشته باشید کتاب هفت اخلاق در مدیریت منابع انسانی نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.
Front Matter....Pages i-x
Prologue: The Seven Moralities of Human Resource Management....Pages 1-22
Introduction: Human Resource Management and Seven Moral Philosophies....Pages 23-43
Morality 1: Disciplinary Action, Obedience, and Punishment....Pages 44-68
Morality 2: Performance Management and Rewards....Pages 69-90
Morality 3: Organisational Culture and Workplace Training....Pages 91-113
Morality 4: The Legal Context, Fairness, and Equality....Pages 114-137
Morality 5: HRM and Utilitarianism....Pages 138-160
Morality 6: HRM and Universalism....Pages 161-184
Morality 7: Sustainability and the Natural Environment....Pages 185-209
Conclusion: Seven Moralities of HRM Examining HRM Textbooks and Beyond....Pages 210-234
Back Matter....Pages 235-363