دسترسی نامحدود
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید
در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب
از ساعت 7 صبح تا 10 شب
ویرایش:
نویسندگان: Sean Blair. Marko Rillo
سری:
ISBN (شابک) : 0995664706, 9780995664708
ناشر: ProMeet
سال نشر: 2016
تعداد صفحات: 248
زبان: English
فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود)
حجم فایل: 72 مگابایت
کلمات کلیدی مربوط به کتاب کار جدی: چگونه می توان جلسات و کارگاه ها را با استفاده از روش بازی جدی لگو تسهیل کرد: رهبری، مدیریت و رهبری، کسب و کار و پول، ارتباطات، مهارت ها، کسب و کار و پول، برگزاری جلسات و سخنرانی ها، مهارت ها، کسب و کار و پول، منابع انسانی و مدیریت پرسنل، منابع انسانی، کسب و کار و پول
در صورت تبدیل فایل کتاب Serious Work: How to Facilitate Meetings & Workshops Using the Lego Serious Play method به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.
توجه داشته باشید کتاب کار جدی: چگونه می توان جلسات و کارگاه ها را با استفاده از روش بازی جدی لگو تسهیل کرد نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.
LEGO® Serious Play® در حال پیشرفت است. چگونه است که اسباب بازی
کودک به یک ابزار استراتژیک جدی تبدیل شده است که توسط برخی از
بهترین سازمان های شناخته شده جهان استفاده می شود؟ و ارتباط این
روش در کار شما چه می تواند باشد؟ LEGO® Serious Play® نتیجه 15
سال توسعه است. روشی قدرتمند برای حل مشکلات، کشف ایده ها و
دستیابی به اهداف بر اساس تئوری مدیریت با استفاده از یک اسباب
بازی.
Serious Work به خوانندگان این امکان را می دهد تا بفهمند LEGO®
Serious Play® چیست و چگونه کار می کند. این کتاب کار عملی و به
خوبی طراحی شده به افراد کمک می کند جلسات بهتری داشته باشند. این
نشان میدهد که چگونه LEGO® Serious Play® در پنج نوع متداول جلسه
و کارگاه استفاده میشود و باعث بهبود ارتباطات، همکاری و نتایج
میشود.
این برای افرادی که جلسات را اجرا میکنند در نظر گرفته شده است.
رهبران، مدیران، تسهیلگران و مربیانی که به دنبال راههایی برای
کمک به تیمها برای همکاری خوب با یکدیگر هستند، این کتاب را
بسیار مفید خواهند یافت.
خوانندگانی که به مربیگری، حل مشکل، چشمانداز، تیمسازی یا
استراتژی علاقهمند یا مسئول هستند ایدهها را به چالش میکشد
هنجارهای جلسات متعارف (خوشبختانه) و روشی متفاوت و بهتر برای
دستیابی به نتایج عالی ارائه میدهد.
این کتاب مطالعات موردی، راهنماهای گام به گام و الگوهایی را از
طیف وسیعی از کاربردهای رایج ارائه میکند که میتوانید دانلود
کنید و با نیازهای خود تطبیق دهید.
امیدواریم این کتاب به شما دانش و اعتماد به نفس را بدهد تا قبل
از یادگیری بیشتر، تکنیکهای اولیه LEGO® Serious Play® را امتحان
کنید.
این کتاب حاوی توصیهها و مطالعات موردی از نه تسهیلکننده معتبر
LEGO® Serious Play® از کشورهایی از جمله ایالات متحده آمریکا،
سنگاپور، سوئد، روسیه، سوئیس، آلمان و چین است. فهرست نویسندگان
مشترک: پاتریزیا برتینی، الی دی فرند، مرسدس هوس، کامیلا جنسن،
الیور کنپمن، کیم پنگ لیم، کریستینا نازل، دیتر رویتر و ماریا
استاشنکو.
LEGO® Serious Play® is thriving. How is it that a child's toy,
has become a serious strategy tool used by some of the worlds
best known organisations? And what might be the relevance of
this method in your work? LEGO® Serious Play® is the result of
15 years development. A powerful method to solve problems,
explore ideas and achieve objectives based on management theory
using a toy.
Serious Work enables readers to understand what LEGO® Serious
Play® is and how it works. This practical and well designed
workbook helps people have better meetings; it shows how LEGO®
Serious Play® is used in five common kinds of meeting and
workshop, enabling improvement in communication, collaboration
and outcomes.
It is intended for people who run meetings. Leaders, managers,
facilitators and coaches who are seeking ways to help teams
work-together well, will find this book especially
helpful.
Readers who are interested in or responsible for coaching,
problem solving, visioning, team building or strategy will find
the ideas challenge conventional meeting norms (thankfully) and
offer a different and better way to achieve great meeting
outcomes .
The book offers case studies, step-by-step guides and templates
from a range of common applications that you can download and
adapt to your own needs.
Our hope is this book gives you the knowledge and confidence to
try basic LEGO® Serious Play® techniques before learning
more.
The book features advice and case studies from nine other
respected LEGO® Serious Play® facilitators from countries
including USA, Singapore, Sweden, Russia, Switzerland, Germany,
and China. List of co-authors: Patrizia Bertini, Eli De Friend,
Mercedes Hoss, Camilla Jensen, Oliver Knapman, Kim Pong Lim,
Kristina Nyzell, Dieter Reuther and Maria Stashenko.
Foreword Preface Acknowledgements Introduction Part 1: The facilitative mindset of the participatory leader Participatory leadership: A leadership paradigm for a complex world Part 2: Outcomes not meetings The importance of outcome orientation and objective setting Planning, preparing and designing meetings/workshops Part 3: Beginning with LEGO® Serious Play® Brief overview of LEGO® Serious Play® The Bricks - how to get them Part 4: LEGO® Serious Play® skills build The LEGO® Serious Play® build Four facilitator fundamentals Part 5: Workshop applications and case studies 5.1 A goal setting workshop 5.2 A team build workshop - FutureLearn 5.3 An ideas workshop - Telia Telco 5.4 A shared team vision workshop - IHG 5.5 A values & behaviours workshop - Manifesto Part 6: Practical tips Partner stories: Scholar of Serious Play Mastering the Flow Three Short Cases. Nine Big Benefits My Path, Passion and Commitment Building Culture in Asia Fertile and Rewarding Workshops A Useful Lesson Inside the Minds of Others Play. With LEGO® Serious Play® How to manage time and cut out waffle Learn from our mistakes How to make LEGO® serious movies Part 7: Become a virtuoso practitioner Why the other subtitle is 'with conscious incompetence...' Three ways to learn more MeetUps Learn the skills you need The community Final word