ورود به حساب

نام کاربری گذرواژه

گذرواژه را فراموش کردید؟ کلیک کنید

حساب کاربری ندارید؟ ساخت حساب

ساخت حساب کاربری

نام نام کاربری ایمیل شماره موبایل گذرواژه

برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید


09117307688
09117179751

در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید

دسترسی نامحدود

برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند

ضمانت بازگشت وجه

درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب

پشتیبانی

از ساعت 7 صبح تا 10 شب

دانلود کتاب Resilienz im Team: Ideen und Anwendungskonzepte für Teamentwicklung

دانلود کتاب تاب آوری در تیم: ایده ها و مفاهیم کاربردی برای توسعه تیم

Resilienz im Team: Ideen und Anwendungskonzepte für Teamentwicklung

مشخصات کتاب

Resilienz im Team: Ideen und Anwendungskonzepte für Teamentwicklung

ویرایش: 1. Aufl. 
نویسندگان:   
سری: essentials 
ISBN (شابک) : 9783658249892, 9783658249908 
ناشر: Springer Fachmedien Wiesbaden 
سال نشر: 2019 
تعداد صفحات: 61 
زبان: German 
فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود) 
حجم فایل: 2 مگابایت 

قیمت کتاب (تومان) : 51,000



کلمات کلیدی مربوط به کتاب تاب آوری در تیم: ایده ها و مفاهیم کاربردی برای توسعه تیم: روانشناسی، مشاوره، نظارت و مربیگری، روانشناسی صنعتی و سازمانی، کوچینگ



ثبت امتیاز به این کتاب

میانگین امتیاز به این کتاب :
       تعداد امتیاز دهندگان : 8


در صورت تبدیل فایل کتاب Resilienz im Team: Ideen und Anwendungskonzepte für Teamentwicklung به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.

توجه داشته باشید کتاب تاب آوری در تیم: ایده ها و مفاهیم کاربردی برای توسعه تیم نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.


توضیحاتی در مورد کتاب تاب آوری در تیم: ایده ها و مفاهیم کاربردی برای توسعه تیم



این ضروری بینشی در مورد رویکردها، رویه‌ها و ایده‌هایی در مورد اینکه چگونه انعطاف‌پذیری، که به عنوان مقاومت درک می‌شود، می‌تواند در یک تیم ترویج و اجرا شود، ارائه می‌کند. اغلب، این مفاهیم فقط برای افراد اعمال می شود. اما بسیاری از یافته های تحقیقات تاب آوری را می توان به تیم ها منتقل کرد و حتی گسترش داد. امروزه تاب‌آوری نقش مهمی را در تیم‌ها بازی می‌کند: چه برای تقویت احساس انسجام طبق اصل سالوتوژنز آنتونوفسکی، چه در نظر گرفتن سایر عوامل انعطاف‌پذیری که از کار گروهی پشتیبانی می‌کنند.


توضیحاتی درمورد کتاب به خارجی

Dieses essential gibt Einblicke in Ansätze, Vorgehensweisen und Ideen, wie sich Resilienz, verstanden als Widerstandskraft, im Team fördern und umsetzen lässt. Meist werden diese Konzepte nur auf Einzelpersonen angewendet. Doch viele der Erkenntnisse aus der Resilienzforschung lassen sich auf Teams übertragen und sogar erweitern. So spielt Resilienz heute auch in Teams eine immer größere Rolle: Sei es, um das Kohärenzgefühl nach Antonovskys Prinzip der Salutogenese zu stärken, oder um andere Resilienzfaktoren in Betracht zu ziehen, die die Teamfähigkeit unterstützen.



فهرست مطالب

Front Matter ....Pages I-XII
Resilienz – eine Einführung (Monika Huber)....Pages 1-1
Resilienzforschung und ausgewählte Studien zur Resilienz (Monika Huber)....Pages 3-15
Begriffsbestimmung Resilienz (Monika Huber)....Pages 17-19
Teamarbeit und Resilienz im Team (Monika Huber)....Pages 21-25
Resilienzfaktoren (Monika Huber)....Pages 27-49
Beispiel für eine Prozessbegleitung zur Förderung der Resilienz im Team (Monika Huber)....Pages 51-53
Back Matter ....Pages 55-58




نظرات کاربران