دسترسی نامحدود
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید
در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب
از ساعت 7 صبح تا 10 شب
ویرایش: نویسندگان: Härtel. Charmine E. J., Zerbe. W. J., Ashkanasy. Neal M. سری: Research on emotion in organizations volume 9 ISBN (شابک) : 9781781908884, 1781908893 ناشر: Emerald Group publ سال نشر: 2013 تعداد صفحات: 358 زبان: English فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود) حجم فایل: 4 مگابایت
در صورت ایرانی بودن نویسنده امکان دانلود وجود ندارد و مبلغ عودت داده خواهد شد
کلمات کلیدی مربوط به کتاب تحقیق در مورد احساسات در سازمانها: کار جنبه های روانی کنگره ها روانشناسی رفتار سازمانی صنعتی احساسات اجتماعی استرالیایی
در صورت تبدیل فایل کتاب Research on emotion in organizations به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.
توجه داشته باشید کتاب تحقیق در مورد احساسات در سازمانها نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.
Machine generated contents note: ch. 1 Individual Sources, Dynamics, and Expressions of Emotion / Charmine E.J. Hartel --
SOURCES OF EMOTIONS IN THE WORKPLACE --
ch. 2 Root Causes of Positive Emotion at Work / Mare Teichmann --
ch. 3 Emotional Regulation and Ideation / Carina Lomberg --
ch. 4 Sympathy and Anger: The Role of Attributions in Emotional Responses to Abusive Supervision / Teri Elkins --
ch. 5 Putting the Emotion Back: Exploring the Role of Emotion in Disengagement / Richard McBain --
ch. 6 The Arm Model to Develop Emotion-Related Abilities (Ability EI) / Wolfgang G. Scherl --
DYNAMICS OF EMOTIONS IN THE WORKPLACE --
ch. 7 A Theoretical Examination of Mixed Group Mood: The Construct and Its Performance Consequences / Jochen I. Menges --
ch. 8 Pictures of Facial Affect-Ulm (PFA-U): A New Facs-Based Set of Pictures for Basic Emotions / Harald C. Traue --
ch. 9 Service Employees' Trait Authenticity and Customer Satisfaction / Hana Medler-Liraz. Contents note continued: ch. 10 Emotional Labour and Its Consequences: The Moderating Effect of Emotional Intelligence / Catherine Prentice --
ch. 11 Lagged Influences of Customer Mistreatment on Employee Mood: Moderating Roles of Maladaptive Emotion Regulation Strategies / Junqi Shi --
EXPRESSION OF EMOTIONS IN THE WORKPLACE --
ch. 12 Brief Emotional Vocal Expressions: Proxies for Decision Making in Emergency Calls? / Erik Lindstrom --
ch. 13 "My Boss Is Probably the Devil!" Exploring Employees' Online Vents / Elizabeth A. Rupprecht --
ch. 14 Affective Displays in E-Mail Communication: Evidence from the Lab and the Field / Terri R. Kurtzberg --
ch. 15 @ The Emotional Verge: When Enough is Enough in Email Conversations / Alf Westelius.