دسترسی نامحدود
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید
در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب
از ساعت 7 صبح تا 10 شب
ویرایش: [Fourth ed.] نویسندگان: Fiona Jane Robson, Rita Fontinha, (Principal lecturer) Valerie Anderson سری: ISBN (شابک) : 9780749483883, 0749483881 ناشر: سال نشر: 2020 تعداد صفحات: [497] زبان: English فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود) حجم فایل: 46 Mb
در صورت تبدیل فایل کتاب Research methods in human resource management : investigating a business issue به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.
توجه داشته باشید کتاب روش های تحقیق در مدیریت منابع انسانی: بررسی یک موضوع تجاری نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.
روشهای تحقیق در مدیریت منابع انسانی یک منبع کلیدی برای هر کسی است که گزارش تحقیق یا پایان نامه را انجام میدهد. برنامه ریزی و اجرای پروژه های تحقیقاتی HRM از بررسی و تحقیق در مورد مسائل منابع انسانی گرفته تا طراحی و اجرای تحقیقات و سپس ارزیابی و بررسی نتایج را پوشش می دهد. پر از مثالهای بینالمللی برای ارائه یک چشمانداز جهانی، این نسخه چهارم کاملاً بهروز شده روشهای تحقیق در مدیریت منابع انسانی، چارچوبهای نظری و راهنماییهای عملی را متعادل میکند. این نسخه بهطور کامل در سرتاسر بهروزرسانی شده، اکنون شامل افزایش بحث درباره مسائل روششناختی، مثالهای واقعیتر و مطالعات موردی بینالمللی و بررسیها و نوشتههای نمونه ادبیات نمونه است. بخشهای «مرور و بازتاب» در پایان هر فصل به ادغام یادگیری کمک میکند و توضیح میدهد که چگونه میتواند به پیشرفت حرفهای کمک کند. این کتاب به طور کامل به ماژول پیشرفته سطح 7 CIPD در مورد بررسی یک موضوع تجاری از دیدگاه منابع انسانی نگاشت شده است و سوالات چند گزینه ای و واژه نامه اصطلاحات به دانش آموزان کمک می کند مفاهیم کلیدی را درک کنند و از اصطلاحات با اطمینان استفاده کنند. منابع پشتیبانی آنلاین برای استادان شامل کتابچه راهنمای مربی و اسلایدهای سخنرانی است و پیوندهای وب مشروح، مطالعه بیشتر و سؤالات بازتابی جدید برای دانش آموزان وجود دارد.
Research Methods in Human Resource Management is a key resource for anyone undertaking a research report or dissertation. It covers the planning and execution of HRM research projects, from investigating and researching HR issues to designing and implementing research and then evaluating and reviewing the results. Filled with international examples to provide a global perspective, this fully updated 4th edition of Research Methods in Human Resource Management balances theoretical frameworks and practical guidance. Fully updated throughout, this edition now includes increased discussion of methodological issues, more real-life examples and international case studies and best practice sample literature reviews and write-ups. 'Review and Reflect' sections at the end of each chapter help to consolidate learning and explain how it can aid professional development. This book is fully mapped to the CIPD Level 7 Advanced module on Investigating a Business Issue from an HR Perspective, and multiple-choice questions and a glossary of terms help students understand the key concepts and use the terminology confidently. Online supporting resources for lecturers include an instructor's manual and lecture slides and there are annotated web links, further reading and new reflective questions for students.
Cover Contents List of figures and tables 01 Investigating and researching HR issues Learning objectives Researching HR issues Getting started What is research in HR? What kind of researcher are you? Requirements for student projects Writing your research proposal Key stakeholders and sources of support during your project Working as a practitioner-researcher Checklist Test yourself Review Questions Explore Further Useful resources References 02 First stages towards an HR project Learning objectives How to use this chapter Deciding what to research and developing a credible justification for your project Establishing the focus of the project Approaches to research methodology Research design issues Access to data Final preparations – project planning Checklist Test yourself Review Questions Useful Resources References 03 Finding and reviewing HR literature and information sources Learning objectives How to use this chapter Why read, when to read and what to read Different types of literature Searching for and finding appropriate literature and information sources Evaluating your sources Reading the literature and making notes Evaluation and analysis The structure of the literature review Referencing and citations Checklist Test yourself Review Questions Useful Resources References 04 Ethics, professionalism, standards and HR research Learning objectives How to use this chapter Ethics and the HR profession Ethics and standards for HR practice Ethics, digitisation and data protection HR research and research ethics Research ethics at different stages of your project The positive features of ethical assessment processes Checklist Test yourself Review Questions Useful Resources References 05 Planning the research process Learning objectives How to use this chapter HRM research Qualitative, quantitative and mixed methods research Research, theory and practice Data quality issues Planning to gather data Writing up the methodology Checklist Test yourself Review Questions Useful Resources References 06 Finding and using documents and organisational evidence Learning objectives How to use this chapter Different forms of documentary evidence Using data from organisational management information systems Finding and selecting appropriate secondary data sources Analysing documentary and organisational information Checklist Test yourself Review Questions Useful Resources References 07 Collecting and recording qualitative data Learning objectives How to use this chapter The value of qualitative data in HR research Observation and participation Video methods Data from individuals Social media data Focus groups Sample selection for qualitative research Making sense of the data Checklist Test yourself Review Questions Useful Resources References 08 Analysing qualitative data Learning objectives How to use this chapter The process of qualitative analysis Categorising and coding data The analysis process Different analytical strategies Discourse analysis Use of software for qualitative data analysis Data display processes Evaluating explanations and formulating conclusions Writing up your analysis Checklist Test yourself Review Questions Useful Resources References 09 Collecting and recording quantitative data Learning objectives How to use this chapter The uses of quantitative data in HR research Sources of quantitative data Undertaking your own survey Administering surveys Collecting, organising and presenting quantitative data First level data analysis Checklist Test yourself Review Questions Useful Resources References 10 Analysing quantitative data Learning objectives How to use this chapter Quantitative data analysis in ‘plain English’ An ‘analysis route map’ Assessing the relationship between two variables Analysing data to test hypotheses and answer research questions Structural equation modelling Checklist Test yourself Review Questions Useful Resources References 11 Writing up your project and making recommendations Learning objectives How to use this chapter Why, what, when and for whom to write? Structuring and organising your writing Writing the conclusions, recommendations, abstract and personal reflection Style and expression issues Reviewing, revising and submitting your work Checklist Test yourself Review Questions Useful Resources References 12 Making an impact: the relationship between research and practice Learning objectives How to use this chapter Evidence-based HR Generating impact from HR research Communicating for engagement and impact Bridging the practice–scholarship gap Becoming an impactful practitioner-researcher Checklist Review questions Useful Resources References Glossary Index