دسترسی نامحدود
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
دانلود کتاب Reconciling International Trade and Labor Protection: Why We Need to Bridge the Gap between ILO Standards and WTO Rules
دانلود کتاب آشتی دادن تجارت بین‌المللی و حمایت از کار: چرا باید شکاف بین استانداردهای ILO و قوانین WTO را پر کنیم
مشخصات کتاب
Reconciling International Trade and Labor Protection: Why We Need to Bridge the Gap between ILO Standards and WTO Rules
ویرایش:
نویسندگان: Wolfgang Plasa. Mogens Peter Carl
سری:
ISBN (شابک) : 149852138X, 9781498521383
ناشر: Lexington Books
سال نشر: 2015
تعداد صفحات: 255
زبان: English
فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود)
حجم فایل: 1 مگابایت
قیمت کتاب (تومان) : 32,000
کلمات کلیدی مربوط به کتاب آشتی دادن تجارت بین‌المللی و حمایت از کار: چرا باید شکاف بین استانداردهای ILO و قوانین WTO را پر کنیم: اقتصاد بانک ها بازرگانی سیاست بازرگانی توسعه نسبی رشد ارزهای دیجیتال اقتصاد سنجی شرایط اقتصادی تاریخچه محیط زیست آزاد شرکت درآمد نابرابری تورم بهره نیروی کار روابط صنعتی اقتصاد کلان اقتصاد خرد اقتصاد پول پولی مالیه عمومی مدیریت منابع عمومی حقوق بین الملل بیکاری تخصص های جدید استفاده شده R
در صورت تبدیل فایل کتاب Reconciling International Trade and Labor Protection: Why We Need to Bridge the Gap between ILO Standards and WTO Rules به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.
توجه داشته باشید کتاب آشتی دادن تجارت بین‌المللی و حمایت از کار: چرا باید شکاف بین استانداردهای ILO و قوانین WTO را پر کنیم نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.
توضیحاتی در مورد کتاب آشتی دادن تجارت بین‌المللی و حمایت از کار: چرا باید شکاف بین استانداردهای ILO و قوانین WTO را پر کنیم
در حدود دو دهه گذشته، تعدادی از کشورهای در حال توسعه به
تامین کنندگان مهم کالاهای تولیدی تبدیل شده اند. بخش زیادی از
این کالاها در شرایط کاری بسیار نامناسب و ناسازگار با حقوق و
آزادی های اساسی تولید می شوند. با این حال، قوانین سازمان تجارت
جهانی محدودیت‌هایی را برای واردات چنین کالاهایی مجاز نمی‌دانند
و ILO به سختی نقض استانداردهای بین‌المللی کار را تحریم می‌کند.
از یک سو، این امر کشورهای صادرکننده را برای مصالحه در مورد
حمایت از نیروی کار به منظور افزایش رقابت خود در بازارهای خارجی
باز می گذارد. از سوی دیگر، کشورهای واردکننده موظفند بازارهای
خود را برای کالاهایی که در شرایط کاری نامرغوب تولید می‌شوند،
باز نگه دارند.
این موضوع این سوال را ایجاد می‌کند که آیا قوانین سیستم
تجاری چندجانبه باید با استانداردهای بین‌المللی کار مرتبط باشد؟
این مطالعه استدلال می‌کند که دو دلیل مرتبط با تجارت برای ایجاد
چنین پیوندی وجود دارد.
اولین مورد معمولاً به عنوان دامپینگ اجتماعی شناخته
می‌شود. قواعد گات اصولی را که باید بر تجارت بین‌الملل حاکم
باشد، تثبیت می‌کند: انصاف و مسئولیت. این اصول همچنین باید در
مواردی که تجارت با حمایت از کار روبرو می شود اعمال شود. صادرات
کالاهایی که تحت شرایط کاری نامرغوب ساخته شده اند، ناعادلانه است
و تجارت را مخدوش می کند. بنابراین، قابل اجرا کردن دامپینگ
اجتماعی است.
دلیل دیگر مربوط به مسئولیت کشورهای واردکننده است. افزایش
واردات کالاهایی که در شرایط کار نامرغوب تولید می‌شوند،
انگیزه‌ای برای کشور صادرکننده است تا کالاهای بیشتری را با همان
شرایط کار تولید کند و به همان کشور واردکننده ارسال کند. این
منجر به گسترش موارد نقض استانداردهای کار می شود که کشور
واردکننده مسئولیت آن را بر عهده دارد. نیاز به اتخاذ پیوندی بین
استانداردهای تجارت و کار وجود دارد که کشور واردکننده را قادر
می‌سازد تا واردات را محدود کند تا از سرزنش فرار کند.
توضیحاتی درمورد کتاب به خارجی
Over the last two decades or so, a number of developing
countries have become important suppliers of manufactured
goods. A good deal of these goods are produced under extremely
poor working conditions, incompatible with the fundamental
rights and freedoms. However, WTO rules do not allow
restrictions on imports of such goods, and the ILO hardly ever
sanctions violations of international labor standards. On the
one hand, this leaves exporting countries free to compromise on
labor protection in order to enhance their competitiveness on
foreign markets. On the other hand, importing countries are
obliged to keep their markets open for goods produced under
substandard labor conditions.
This gives rise to the question of whether the rules of
the multilateral trading system should be linked to
international labor standards. This study argues that there are
two trade-related reasons for establishing such a
link.
The first one is commonly referred to as social dumping.
GATT rules enshrine the principles that should govern
international trade: fairness and responsibility. These
principles should also apply where trade meets labor
protection. Exporting goods made under substandard labor
conditions is unfair and distorts trade. It would therefore be
consistent to make social dumping actionable.
The other reason concerns the responsibility of importing
countries. Increased imports of goods produced under
substandard labor conditions are an incentive for the exporting
country to produce more goods under the same labor conditions,
and ship them to the same importing country. This results in a
proliferation of violations of labor standards, for which the
importing country shares the responsibility. There is a need to
adopt a link between trade and labor standards enabling the
importing country to cap imports in order to escape the
blame.
