Realizacja genialnych pomysłów. Jak sprawić, by nie skończyło się na gadaniu

SPIS TREŚCI
......Page 5
WSTĘP. Urzeczywistnianie pomysłów......Page 9
Urzeczywistnienie pomysłu tej książki
......Page 11
Dlaczego większość pomysłów nigdy nie zostaje zrealizowana
......Page 14
Siły, które urzeczywistniają pomysły
......Page 20
Ostatnie słowo, zanim zaczniemy
......Page 24
1. ORGANIZACJA I REALIZACJA
......Page 27
Twoje podejście do organizacji i los Twoich pomysłów
......Page 0
METODA DZIAŁANIA: życie i praca ukierunkowane na działanie
......Page 36
Zastanów się nad tym, w jaki sposób zarządzasz projektami
......Page 38
Rozbicie projektów na części pierwsze
......Page 39
Znaczenie działań
......Page 42
Zachowanie kwestii na potem
......Page 47
Odniesienia warto przechowywać, ale nie należy ich czcić
......Page 49
Stosowanie metody działania
......Page 52
Znajdź i poświęć czas na przetwarzanie informacji
......Page 54
Miej na oku swoją linię energii
......Page 60
Pogodzenie tego, co pilne, z tym, co ważne
......Page 62
Darwinowskie ustalanie priorytetów
......Page 68
WYKONANIE: ciągłe toczenie piłki do celu
......Page 70
Działaj bez przekonania
......Page 72
Zabijaj pomysły bez skrępowania
......Page 74
Oceniaj spotkania przez pryzmat działań
......Page 77
Biologia i psychologia realizacji marzeń
......Page 79
Tao egzekwowania
......Page 82
Szukaj ograniczeń
......Page 84
Umiarkowanie toleruj zmiany
......Page 86
Postęp rodzi postęp
......Page 88
Wizualna organizacja i działalność promocyjna na rzecz samego siebie
......Page 90
Rytuały i ciężka praca
......Page 94
Pomyśl o swoim miejscu pracy
......Page 97
Zmniejsz ilość „zawodowej niepewności”
......Page 99
2. SIŁY SPOŁECZNE
......Page 101
WYKORZYSTYWANIE OTACZAJĄCYCH CIĘ SIŁ
......Page 105
Marzyciele, działacze i inkrementaliści
......Page 106
Rzadko kiedy osiągamy coś w odosobnieniu
......Page 110
Swobodnie dziel się pomysłami
......Page 113
Wykorzystuj opinie innych
......Page 117
Przejrzystość zjednuje siły społeczne
......Page 120
Siły społeczne najlepiej przekazywane są w kręgach
......Page 122
Szukaj okazji do współzawodniczenia z innymi
......Page 126
Zaangażuj się, aby zaangażować innych
......Page 128
Presja publicznego zainteresowania
......Page 130
Siła siatki społecznej
......Page 132
Korzyści płynące ze wspólnej przestrzeni pracy
......Page 133
Przypadkowe odkrycia jako źródło stymulacji......Page 135
PRZEKAZYWANIE POMYSŁÓW TWOJEJ SPOŁECZNOŚCI
......Page 137
Pokonaj piętno autopromocji
......Page 138
Efektywna autopromocja buduje szacunek
......Page 140
Znajdź swoją własną częstotliwość i dostrój się tak, aby angażować innych
......Page 144
Urealniaj swoje pomysły
......Page 146
Rozpoznaj sytuację, kiedy już nie powinieneś być solistą
......Page 148
3. ZDOLNOŚCI PRZYWÓDCZE
......Page 151
WERYFIKACJA SYSTEMU NAGRÓD
......Page 155
Uproszczenie systemu nagród
......Page 156
Motywująca nagroda płynąca z zabawy
......Page 160
Nagroda w postaci uznania
......Page 162
CHEMIA KREATYWNEGO ZESPOŁU
......Page 164
Angażuj inicjatorów w realizację Twoich kreatywnych dążeń
......Page 165
Wykorzystuj zestaw wzajemnie uzupełniających się umiejętności
......Page 166
Zadbaj o elastyczność produktywności
......Page 167
Buduj system odpornościowy, który zabija pomysły
......Page 169
Walcz o rozwiązania podczas debaty
......Page 171
Nie obciążaj siebie koniecznością osiągnięcia konsensusu
......Page 172
ZARZĄDZANIE KREATYWNYM ZESPOŁEM
......Page 176
Podziel się własnością pomysłów
......Page 177
Przywódcy powinni mówić na końcu
......Page 179
Oceniaj i bądź oceniany podczas sporu
......Page 180
Wspomagaj rozwój innych dzięki sile uznania
......Page 181
Szukaj mocnych ogniw w sieci informacyjnej
......Page 184
KIEROWANIE SAMYM SOBĄ
......Page 187
Znajdź drogę do samoświadomości
......Page 188
Toleruj niepewność
......Page 189
Odkryj korzyści płynące z porażki
......Page 190
Unikaj pułapki narcyzmu wizjonera
......Page 191
Zwalczanie konwencjonalnych przekonań za pomocą kontrarianizmu
......Page 193
Traktuj samego siebie jak przedsiębiorcę
......Page 195
Przeciwstawiaj się przyjętym normom
......Page 196
Patrz na zegar odmierzający Twój czas
......Page 198
Zagadka miłości
......Page 199
OKAZJE I ODPOWIEDZIALNOŚĆ
......Page 202
PODZIĘKOWANIA
......Page 205
DODATEK 1. Wskazówki, w jaki sposób wykorzystywać metodę działania
......Page 209
DODATEK 2. Eksperyment „Purpurowy mikołaj”
......Page 211
DODATEK 3. Rzut oka na platformę Behance Network
......Page 213
O AUTORZE
......Page 215
SKOROWIDZ
......Page 217