ورود به حساب

نام کاربری گذرواژه

گذرواژه را فراموش کردید؟ کلیک کنید

حساب کاربری ندارید؟ ساخت حساب

ساخت حساب کاربری

نام نام کاربری ایمیل شماره موبایل گذرواژه

برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید


09117307688
09117179751

در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید

دسترسی نامحدود

برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند

ضمانت بازگشت وجه

درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب

پشتیبانی

از ساعت 7 صبح تا 10 شب

دانلود کتاب Quick Show Me Your Value

دانلود کتاب ارزش خود را به من سریع نشان دهید

Quick Show Me Your Value

مشخصات کتاب

Quick Show Me Your Value

ویرایش:  
نویسندگان:   
سری:  
ISBN (شابک) : 9781562863654, 1562863657 
ناشر: ASTD Press 
سال نشر: 2004 
تعداد صفحات: 0 
زبان: English 
فرمت فایل : CHM (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود) 
حجم فایل: 11 مگابایت 

قیمت کتاب (تومان) : 32,000



ثبت امتیاز به این کتاب

میانگین امتیاز به این کتاب :
       تعداد امتیاز دهندگان : 8


در صورت تبدیل فایل کتاب Quick Show Me Your Value به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.

توجه داشته باشید کتاب ارزش خود را به من سریع نشان دهید نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.


توضیحاتی در مورد کتاب ارزش خود را به من سریع نشان دهید

سریع! «ارزش خود را به من نشان بده» اولین کتابی است که به طور خاص برای کمک به متخصصان منابع انسانی و آموزش طراحی شده است تا ارزش واقعی خود را در بالاترین سطوح یک سازمان با اطمینان بیان کنند. با درک اینکه رهبران مالی در تمام سطوح سازمان چگونه فکر می کنند، متخصصان یادگیری و عملکرد از هیولای ترس از گفتگو با این رهبران رهایی می یابند و راه های جدیدی برای احترام و مشارکت در تصمیم گیری های سازمانی به آنها داده می شود.


توضیحاتی درمورد کتاب به خارجی

Quick! Show Me Your Value is the first book designed specifically to help HR and training professionals confidently communicate their true value at the most senior levels of an organization. By understanding how financial leaders at all levels of an organization think, learning and performance professionals are liberated from the monster of fear of talking with these leaders and given new avenues for respect and inclusion in organizational decision making.





نظرات کاربران