دسترسی نامحدود
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید
در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب
از ساعت 7 صبح تا 10 شب
ویرایش: 1
نویسندگان: Alexander Zimmermann (auth.)
سری:
ISBN (شابک) : 3540892486, 9783540892489
ناشر: Springer-Verlag Berlin Heidelberg
سال نشر: 2010
تعداد صفحات: 166
زبان: German
فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود)
حجم فایل: 2 مگابایت
کلمات کلیدی مربوط به کتاب برنامه ریزی سازمانی عملی گرا با داده های سخت و نرم: سیستم مدیریت استراتژیک: مدیریت/کسب و کار برای حرفه ای ها، سازمان/برنامه ریزی
در صورت تبدیل فایل کتاب Praxisorientierte Unternehmensplanung mit harten und weichen Daten: Das Strategische Fuhrungssystem به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.
توجه داشته باشید کتاب برنامه ریزی سازمانی عملی گرا با داده های سخت و نرم: سیستم مدیریت استراتژیک نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.
بسیاری از شرکتهای بزرگ، شرکتها و تعداد فزایندهای از شرکتهای متوسط اکنون - از طریق رشد، ادغام و تملک - تعداد زیادی واحد تجاری مستقل (اغلب بیش از صدها) در مناطق متعددی از جهان دارند. و با حوزه های تجاری ناهمگون. با افزایش تعداد واحدهای تجاری، پیچیدگی توسعه استراتژی در شرکت نیز افزایش می یابد. بنابراین، مسئولین استراتژی امروزه در عمل با مشکلات زیادی مواجه هستند:
- چگونه می توان تعداد زیادی از استراتژی ها و طرح های تجاری فردی را در همه حوزه های تجاری به شیوه ای صرفه جویی در زمان و کارآمد ترسیم کرد، ثبت کرد. به طور کامل و بدون خطا و مستند به شکل یکنواخت؟
- چگونه می توان استراتژی های فردی ناهمگن و متفاوت را به یک استراتژی کلی قانع کننده و ایمن برای برنامه ریزی برای شرکت تبدیل کرد؟
- چگونه می توان از داده های \"نرم\" در علاوه بر ارقام کلیدی سخت که به طور مداوم در نظر گرفته شده و گنجانده شده است؟
- چگونه می توان کل فرآیند مدیریت برنامه ریزی استراتژیک را به گونه ای طراحی کرد که تلاش کمتری برای تهیه و تلفیق برنامه های تجاری و در عوض وجود داشته باشد. آیا زمان بیشتری برای موارد ضروری است - بحث استراتژی؟
- چگونه می توان دانش استراتژیک حاصل را به شکلی ساختاریافته و قابل استفاده مجدد ذخیره کرد تا بتوان از آن در سطح شرکت استفاده کرد؟
این کتاب یک سیستم مدیریت استراتژیک مبتنی بر نرم افزار برنده جوایز متعدد و آزمایش شده را ارائه می دهد که استانداردهای کاملاً جدیدی را در زمینه برنامه ریزی استراتژیک تنظیم می کند و متناسب با نیازهای شرکت ها و شرکت های بزرگ است.
Viele Großunternehmen, Konzerne und auch immer mehr Mittelständler verfügen heute - durch Wachstum, Fusionen und Zukäufe - über eine Vielzahl von selbständigen Geschäftseinheiten (oft mehr als hundert) in zahlreichen Regionen der Welt und mit heterogenen Geschäftsfeldern. Im gleichen Maße, wie die Anzahl der Geschäftseinheiten wächst, nimmt auch die Komplexität bei der Strategieentwicklung im Unternehmen zu. Strategieverantwortliche stehen daher in der Praxis heute vor vielen Problemen:
- Wie kann die große Anzahl der Einzelstrategien und Businesspläne aller Geschäftsbereiche zeitsparend und effizient erarbeitet, vollständig und fehlerfrei erfasst und in einheitlicherr Form dokumentiert werden?
- Wie lassen sich die heterogenen und divergierenden Einzelstrategien in eine überzeugende und planungssichere Gesamtstrategie für das Unternehmen überführen?
- Wie können in Ergänzung zu harten Kennzahlen dabei auch "weiche" Daten konsequent berücksichtigt und miteinbezogen werden?
- Wie lässt sich der gesamte Führungsprozess der strategischen Planung so gestalten, dass weniger Aufwand in die Aufbereitung und Zusammenführung von Businessplänen fließt und stattdessen mehr Zeit für das Wesentliche - die Strategiediskussion - vorhanden ist?
- Wie lässt sich das anfallende strategische Wissen strukturiert und wiederverwendbar so ablegen, dass es unternehmensweit genutzt werden kann?
Im Buch vorgestellt wird ein mehrfach preisgekröntes und praxiserprobtes softwarebasiertes strategisches Führungssystem, das im Bereich der strategischen Planung völlig neue Maßstäbe setzt und auf die Bedürfnisse von Großunternehmen und Konzernen zugeschnitten ist.
Front Matter....Pages i-xv
Front Matter....Pages 1-1
Der Strategieprozess im Unternehmen heute....Pages 3-38
Das Strategische Führungssystem....Pages 39-60
Immaterielle Vermögenswerte und weiche Erfolgsfaktoren als Werttreiber der Unternehmensentwicklung....Pages 61-83
Der Einsatz verschiedener Medien und Werkzeuge im Prozess der strategischen Planung....Pages 85-114
Front Matter....Pages 115-115
Strategie zwischen Genius und Kalkül....Pages 117-132
Strategische Planung im globalen mehrdivisionalen Großkonzern Siemens....Pages 133-141
Dynamik in der strategischen Führung....Pages 143-150
Back Matter....Pages 153-160