Perspektiven einer neuen Engagementkultur: Praxisbuch zur kooperativen Entwicklung von Projekten

اگر افراد مسن‌تر در حال حاضر می‌خواهند زمینه‌های مشارکت جدید را به شیوه‌ای تا حد زیادی خودتعیین‌کننده بگشایند و ساختار بدهند، هدفشان نوع جدیدی از عملکرد مدنی است. دست اندرکاران و شرکای بالقوه آنها در شهرداری ها، خدمات اجتماعی و موسسات با انگیزه ها، اهداف و شرایط کاری بسیار متفاوت به این وظیفه برخورد می کنند.
این کتاب عملی فرصت‌هایی را برای بازیگران درگیر بهبود می‌بخشد تا خود را در منظر شخص مقابل قرار دهند و بر اساس یک گونه‌شناسی تجربی مبتنی بر فرآیندهای داوطلبانه در به اصطلاح دفتر داوطلب جدید، راه‌هایی برای ایجاد مشارکت‌های برابر و نشان می‌دهد. برای حل مشکلات احتمالی.

Wenn aktuell ältere Menschen weitgehend selbstbestimmt neue Engagementfelder erschließen und strukturieren wollen, zielen sie auf eine neuartige bürgerschaftliche Praxis. Die Engagierten und ihre potenziellen Kooperationspartner in Kommunen, Sozialen Diensten und Einrichtungen gehen diese Aufgabe mit sehr unterschiedlichen Motiven, Zielen und Arbeitsvoraussetzungen an.
Dieses Praxisbuch verbessert die Möglichkeiten der beteiligten Akteure, sich in die Perspektiven der jeweils anderen hinein zu versetzen und zeigt anhand einer empirisch fundierten Typologie von Engagementverläufen im sogenannten Neuen Ehrenamt Wege zum Aufbau gleichberechtigter Kooperationen und zur Lösung möglicher Probleme auf.