دسترسی نامحدود
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید
در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب
از ساعت 7 صبح تا 10 شب
ویرایش: نویسندگان: Universitat Politècnica de Catalunya. Departament d'Organització d'Empreses, Fernández Alarcón. Vicenç, Simó Guzmán. Pep, Sallán Leyes. José María, Enache. Cristina Mihaela سری: ISBN (شابک) : 9789535100737 ناشر: INTECH سال نشر: 2012 تعداد صفحات: 254 زبان: English فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود) حجم فایل: 6 Mb
در صورت ایرانی بودن نویسنده امکان دانلود وجود ندارد و مبلغ عودت داده خواهد شد
در صورت تبدیل فایل کتاب Organizational forgetting/unlearning: the dark side of the absorptive capacity به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.
توجه داشته باشید کتاب فراموشی / ناآگاهی سازمانی: قسمت تاریک ظرفیت جذب کننده نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.
با توجه به توسعه موبایل و فناوری وب 2.0، انتقال دانش، ذخیره سازی و بازیابی بسیار سریعتر شده است. در سالهای اخیر، یافتههای جدید و جالبتری در حوزه پژوهشی مدیریت دانش وجود داشته است. این کتاب با هدف آشنایی خوانندگان با موضوعات پژوهشی اخیر، با عنوان «پژوهش های جدید در مورد کاربردهای مدیریت دانش و درس آموخته ها» و شامل 14 فصل است. این کتاب بر معرفی کاربردهای فن آوری و روش های KM در زمینه های مختلف تمرکز دارد. تجارب عملی و محدودیت های آن برنامه ها را به اشتراک می گذارد. انتظار می رود که این کتاب اطلاعات مرتبطی در مورد روندهای تحقیقاتی جدید در مطالعات جامع و جدید مدیریت دانش ارائه دهد و به عنوان منبع مهمی برای محققان، معلمان و دانش آموزان و برای توسعه شیوه ها در زمینه مدیریت دانش عمل کند.
Due to the development of mobile and Web 2.0 technology, knowledge transfer, storage and retrieval have become much more rapid. In recent years, there have been more and more new and interesting findings in the research field of knowledge management. This book aims to introduce readers to the recent research topics, it is titled "New Research on Knowledge Management Applications and Lesson Learned" and includes 14 chapters. This book focuses on introducing the applications of KM technologies and methods to various fields. It shares the practical experiences and limitations of those applications. It is expected that this book provides relevant information about new research trends in comprehensive and novel knowledge management studies, and that it serves as an important resource for researchers, teachers and students, and for the development of practices in the knowledge management field.
00 preface_New Research on Knowledge Management Applications and Lesson Learned......Page 1
01 How Industrial Clusters and Regional Innovation Systems Impact the Knowledge Innovation Within the Taiwanese Science-Based Parks Firms?......Page 13
02 Applying Multiple Behavioral Pattern Analyses to Online Knowledge Management Environments for Teachers’ Professional Development......Page 37
03 Knowledge Management Practice Assessment and the Relationship Between Knowledge Management Practices and Organizational Strategy Development: Empirical Evidence From Turkey......Page 47
04 Facts, Processes and Common Understandings: The Management of Knowledge in Project Based Organisations......Page 59
05 From Intention to Sharing: A Qualitative Study of Barriers to Knowledge Sharing Practices......Page 79
06 An Empirical and Modeling Approach to Knowledge Management Practices in South American Organizations......Page 97
07 Learning from Corporate Memory and Best Practices......Page 119
08 Documents in Knowledge Management Support: A Case Study in a Healthcare Organization......Page 133
09 An Empirical Study of Knowledge Management in University Libraries in SADC Countries......Page 149
10 Organizational Forgetting/Unlearning: The Dark Side of the Absorptive Capacity......Page 167
11 Informal Learning and Complex Problem Solving of Radiologic Technologists Transitioning to the Workplace......Page 183
12 Applying Social Media in Collaborative Brainstorming and Creation of Common Understanding Between Independent Organizations......Page 207
13 Knowledge Management Through the TQM in the Metrology Area......Page 225
14 Real Time Knowledge Management: Providing the Knowledge Just-In-Time......Page 241