دسترسی نامحدود
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
دانلود کتاب Organizational Behavior 4: From Theory to Practice
دانلود کتاب رفتار سازمانی 4: از نظریه تا عمل
مشخصات کتاب
Organizational Behavior 4: From Theory to Practice
ویرایش:
نویسندگان: John B. Miner
سری:
ISBN (شابک) : 0765615290, 9780765615299
ناشر: Routledge
سال نشر: 2007
تعداد صفحات: 413
زبان: English
فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود)
حجم فایل: 2 مگابایت
قیمت کتاب (تومان) : 43,000
کلمات کلیدی مربوط به کتاب رفتار سازمانی 4: از نظریه تا عمل: مدیریت رهبری کسب و کار فرآیندهای پول زیرساخت روابط با مشتری تجارت الکترونیک تسهیلات دولت دفتر اطلاعات سبز اتوماسیون تجهیزات تجهیزات عملیات تحقیق تغییر سازمانی یادگیری خرید خرید توسعه برنامه ریزی استراتژیک تنظیم ساختاری مشاوره روانشناسی نوجوانان کودک شناسی کاربردی خلاقیت کودک شناسی نابغه نبوغ ذهنی روانی
در صورت تبدیل فایل کتاب Organizational Behavior 4: From Theory to Practice به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.
توجه داشته باشید کتاب رفتار سازمانی 4: از نظریه تا عمل نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.
توضیحاتی در مورد کتاب رفتار سازمانی 4: از نظریه تا عمل
این کار منحصر به فرد شکاف بین تئوری و عمل در رفتار سازمانی را پر می کند. این یک راهنمای عملی برای کاربردهای واقعی 35 نظریه مهم در این زمینه ارائه می دهد.
نویسنده هر نظریه را توصیف می کند و سپس سودمندی و اهمیت آن را برای عملکرد موفق مدیریت تجزیه و تحلیل می کند. تجزیه و تحلیل او موضوعات کلیدی مدیریتی مانند تعیین هدف، آموزش و توسعه، ارزیابی، غنی سازی شغل، فرآیندهای نفوذ، تصمیم گیری، فرآیندهای گروهی، توسعه سازمانی، ساختار سازمانی، و عملیات سازمانی موثر را پوشش می دهد.
توضیحاتی درمورد کتاب به خارجی
This unique work bridges the gap between theory and practice in organizational behavior. It provides a practical guide to real-life applications of the 35 most significant theories in the field.
The author describes each theory, and then analyzes its usefulness and importance to the successful practice of management. His analysis covers key managerial topics such as goal setting, training and development, assessment, job enrichment, influence processes, decision-making, group processes, organizational development, organizational structuring, and effective organizational operation.
نظرات کاربران
کتاب های تصادفی
دانلود کتاب Numerical Modelling of Material Deformation Processes: Research, Development and Applications
دانلود کتاب The Arctic : enigmas and myths
دانلود کتاب Encyclopedia of Prostitution and Sex Work
دانلود کتاب Read This to Get Smarter: about Race, Class, Gender, Disability, and More: about Race, Class, Gender, Disability & More
