مشخصات کتاب

Organisationsprüfung: Grundsätze und Verfahren

ویرایش: 1 
نویسندگان: Dr. Helmut Martens (auth.)  
سری:  
ISBN (شابک) : 9783409350310, 9783322843586 
ناشر: Gabler Verlag 
سال نشر: 1972 
تعداد صفحات: 103 
زبان: German 
فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود) 
حجم فایل: 7 مگابایت 

کلمات کلیدی مربوط به کتاب حسابرسی سازمانی: خط مشی ها و رویه ها: اقتصاد/علوم مدیریت، عمومی

در صورت تبدیل فایل کتاب Organisationsprüfung: Grundsätze und Verfahren به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.

توجه داشته باشید کتاب حسابرسی سازمانی: خط مشی ها و رویه ها نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.

توضیحاتی در مورد کتاب حسابرسی سازمانی: خط مشی ها و رویه ها

وظیفه این کار توسعه اصولی برای ممیزی سازمانی و ارائه رویه حسابرسی سازمانی است. اصول حسابرسی سازمانی ناشی از الزامات شخصی حسابرس سازمانی (اصول مرتبط با موضوع)، ماهیت موضوع سازمان حسابرسی (اصول مرتبط با موضوع) و ویژگی‌های خاص رویه حسابرسی سازمانی (اصول رویه‌ای) است. . من سعی می کنم اصولی را برای ممیزی سازمانی مناسب تهیه کنم. روش حسابرسی سازمانی در مراحل، مراحل و فناوری ارائه شده است. در انجام این کار، من کمتر به جزئیات اهمیت می دهم تا فرآیندهای اساسی و زمینه روش شناختی آنها. من تلاش کرده‌ام تا ایده‌های اساسی موجود در ادبیات تحلیل و ترکیب سازمانی را در زمینه رویه‌ای آزمون سازمانی طبقه‌بندی کنم. این مطالعه ارتباط بین حسابرسی سازمانی، برنامه ریزی سازمانی و مشاوره سازمانی را نشان می دهد که در ماهیت فرآیند حسابرسی نهفته است. این ارتباط مرتبط با فرآیند توضیحی برای این واقعیت است که در عمل، ممیزی های سازمانی معمولاً به مشاوره های سازمانی تبدیل می شوند. یک نمونه آزمایش تجربی کار را کامل می کند. هدف آن تبیین و اثبات عبارات کلی است. در پیش زمینه تحقیق، آزمون سازمان آزاد است. با این حال، تفاوتی در ویژگی‌های رویه‌ای اساسی بین حسابرسی‌های خارجی و داخلی سازمانی وجود ندارد. علاوه بر این، اصول اصلی حسابرسان خارجی سازمان باید در مورد حسابرسی داخلی نیز اعمال شود.

توضیحاتی درمورد کتاب به خارجی

Aufgabe dieser Arbeit ist es, Grundsatze fiir Organisationspriifungen zu entwickeln und das Verfahren der Organisationspriifung darzustellen. Die Grundsatze der Organisationspriifung ergeben sich aus den person­ lichen Anforderungen an den Organisationspriifer (subjektbezogene Grundsiitze), dem Wesen des Priifungsgegenstandes Organisation (objekt­ bezogene Grundsiitze) und den Besonderheiten des Verfahrens der Organi­ sationspriifung (verfahrensbezogene Grundsiitze). lch versuche, Grund­ siitze ordnungsmiif3iger Organisationsprufungen zu entwerfen. Das Verfahren der Organisationspriifung wird in seinen Phasen, seinen Stufen und in seiner Technik dargestellt. Dabei kommt es mir weniger auf Einzelheiten als vielmehr auf die wesentlichen Vorgange und ihren metho­ dischen Zusammenhang an. lch habe mich bemiiht, das im Schrifttum enthaltene grundlegende Gedankengut zur Organisationsanalyse und -synthese in den Verfahrenszusammenhang der Organisationsprufung einzuordnen. Die Untersuchung liillt eine Verbindung zwischen Organisationspriifung, Organisationsplanung und Organisationsberatung erkennen, die in der Natur des Priifungsvorganges begriindet liegt. Dieser prozeBbedingte Zusammenhang ist eine ErkHirung dafiir, daB in der Praxis Organisations­ priifungen meist in Organisationsberatungen iibergehen. Ein empirisches Priifungsbeispiel erganzt die Arbeit. Es soIl die allgemei­ nen Ausfiihrungen erHiutern und erharten. 1m Vordergrund der Untersuchung steht die freiberufliche Organisations­ priifung. Zwischen externer und interner Organisationspriifung besteht jedoch in den Verfahrensgrundziigen kein Unterschied. AuBerdem sollten die wichtigsten Grundsatze externer Organisationspriifer auch fiir interne Priifungen gelten.

فهرست مطالب

Front Matter....Pages 1-9
Das Wesen der Organisationsprüfung....Pages 11-15
Allgemeine Grandsätze der Organisationsprüfung....Pages 17-25
Verfahren der Organisationsprüfung....Pages 27-86
Grundsätze ordnungsmäßiger Organisationsprüfungen....Pages 87-93
Darstellung von Grundsätzen und Verfahren der Organisationsprüfun an einem praktischen Fall....Pages 95-99
Back Matter....Pages 101-111

نظرات کاربران

کتاب های تصادفی

دانلود کتاب The Politics of International Interaction With De Facto States: Conceptualising Engagement Without Recognition

دانلود کتاب Understanding Architecture : Its Elements, History, and Meaning

دانلود کتاب 格特鲁德·杰基尔的花园 ( The Gardens of Gertrude Jekyll )

دانلود کتاب The theft of memory : losing my father, one day at a time

دانلود کتاب Travels in Arabia; Comprehending an Account of Those Territories in Hedjaz Which the Mohammedans Regard as Sacred