دسترسی نامحدود
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
دانلود کتاب No ego: how leaders can cut the cost of workplace drama, end entitlement, and drive big results
دانلود کتاب بدون منیت: چگونه رهبران می توانند هزینه های نمایشی در محل کار را کاهش دهند، به حقوق پایان دهند و نتایج بزرگی را به دنبال داشته باشند
مشخصات کتاب
No ego: how leaders can cut the cost of workplace drama, end entitlement, and drive big results
ویرایش:
نویسندگان: Wakeman. Cy
سری:
ISBN (شابک) : 9781250144065, 125014406X
ناشر: St. Martin's Press
سال نشر: 2017
تعداد صفحات: 0
زبان: English
فرمت فایل : EPUB (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود)
حجم فایل: 2 مگابایت
قیمت کتاب (تومان) : 42,000
کلمات کلیدی مربوط به کتاب بدون منیت: چگونه رهبران می توانند هزینه های نمایشی در محل کار را کاهش دهند، به حقوق پایان دهند و نتایج بزرگی را به دنبال داشته باشند: رهبری
در صورت تبدیل فایل کتاب No ego: how leaders can cut the cost of workplace drama, end entitlement, and drive big results به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.
توجه داشته باشید کتاب بدون منیت: چگونه رهبران می توانند هزینه های نمایشی در محل کار را کاهش دهند، به حقوق پایان دهند و نتایج بزرگی را به دنبال داشته باشند نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.
توضیحاتی در مورد کتاب بدون منیت: چگونه رهبران می توانند هزینه های نمایشی در محل کار را کاهش دهند، به حقوق پایان دهند و نتایج بزرگی را به دنبال داشته باشند
مقدمه: درهای متعارف را ببندید -- نمایشنامه و داده ها -- نفس در مقابل واقعیت -- نقشی جدید برای رهبر -- نامزدی شکسته [بیایید همه چیز را خاموش کنیم] -- ازدواج شاد مسئولیت پذیری و مشارکت -- درک مسئولیت پذیری -- مدیریت تغییر قرن بیستم است -- آمادگی تجاری -- خرید -- نتیجه گیری: برقراری تماس.
توضیحاتی درمورد کتاب به خارجی
Introduction: shut the conventional door -- Drama and the data -- Ego vs reality -- A new role for the leader -- Broken engagement [let's call the whole thing off] -- The happy marriage of accountability and engagement -- Understanding accountability -- Change management is so 20th century -- Business readiness -- Buy-in -- Conclusion: making the call.
فهرست مطالب
Introduction: shut the conventional door --
Drama and the data --
Ego vs reality --
A new role for the leader --
Broken engagement [let\'s call the whole thing off] --
The happy marriage of accountability and engagement --
Understanding accountability --
Change management is so 20th century --
Business readiness --
Buy-in --
Conclusion: making the call.
