دسترسی نامحدود
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید
در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب
از ساعت 7 صبح تا 10 شب
ویرایش: 1
نویسندگان: Yasmina Banaszczuk (auth.)
سری:
ISBN (شابک) : 9783658162887, 9783658162894
ناشر: VS Verlag für Sozialwissenschaften
سال نشر: 2017
تعداد صفحات: 248
زبان: German
فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود)
حجم فایل: 3 مگابایت
در صورت ایرانی بودن نویسنده امکان دانلود وجود ندارد و مبلغ عودت داده خواهد شد
کلمات کلیدی مربوط به کتاب شبکه ها هنگام شروع کار: ساختارها ، روش های استفاده و منشأ اجتماعی: جامعه شناسی کار، جامعه شناسی آموزش، ساختار اجتماعی، نابرابری اجتماعی
در صورت تبدیل فایل کتاب Netzwerke beim Berufseinstieg: Strukturen, Nutzungsweisen und soziale Herkunft به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.
توجه داشته باشید کتاب شبکه ها هنگام شروع کار: ساختارها ، روش های استفاده و منشأ اجتماعی نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.
Yasmina Banaszczuk اهمیت تماسهای شخصی را برای دانشگاهیان که کار خود را شروع میکنند بررسی میکند، که علاوه بر نکاتی در مورد مشاغل خالی، در درجه اول پشتیبانی و تبادل را ارائه میدهد. این نشان میدهد که شبکههای شخصی بسته به پیشینه اجتماعی از نظر اندازه و شدت متفاوت هستند: متخصصان جوان فارغالتحصیل از پیشینههای آکادمیک میتوانند بیشتر از کودکان سنتی طبقه کارگر تماس بگیرند. علاوه بر خانواده، زمان دانشجویی من نیز بسیار مهم و سازنده است. همچنین تفاوتهای آشکاری در استفاده از شبکههای آنها وجود دارد که میتوان آن را علاوه بر منشأ اجتماعی به جنسیت نیز نسبت داد: در مردان، شبکههای خصوصی و حرفهای برخلاف زنان با هم همپوشانی دارند.
Yasmina Banaszczuk untersucht die Bedeutung persönlicher Kontakte für den Berufseinstieg von Akademikerinnen und Akademikern, die neben Tipps zu offenen Stellen vor allem Unterstützung und Austausch bieten. Sie zeigt, dass die persönlichen Netzwerke je nach sozialer Herkunft in Größe und Intensität variieren: Studierte Berufseinsteigende aus akademischer Herkunft können auf mehr Kontakte zurückgreifen als traditionelle Arbeiterkinder. Vorbereitend und prägend ist neben der Familie vor allem die Studienzeit. In der Nutzung ihrer Netzwerke zeigen sich ebenfalls deutliche Unterschiede, die neben der sozialen Herkunft auch aufs Geschlecht zurückgeführt werden können: Bei Männern überlappen private und berufliche Netzwerke, anders als bei Frauen.
Front Matter....Pages I-XIII
Einleitung....Pages 15-32
Theoretische Einordnung....Pages 33-41
Theoretischer Bezugsrahmen....Pages 43-71
Methodik....Pages 73-102
Netzwerke und soziale Herkunft in Studium und Berufseinstieg – Analyse des Datenmaterials....Pages 103-215
Netzwerke beim Berufseinstieg – Strukturen, Nutzungsweisen und soziale Herkunft....Pages 217-224
Kritische Würdigung der Ergebnisse und theoretische Einordnung....Pages 225-226
Back Matter....Pages 227-256