ورود به حساب

نام کاربری گذرواژه

گذرواژه را فراموش کردید؟ کلیک کنید

حساب کاربری ندارید؟ ساخت حساب

ساخت حساب کاربری

نام نام کاربری ایمیل شماره موبایل گذرواژه

برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید


09117307688
09117179751

در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید

دسترسی نامحدود

برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند

ضمانت بازگشت وجه

درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب

پشتیبانی

از ساعت 7 صبح تا 10 شب

دانلود کتاب Multi-Level Issues in Organizational Behavior and Leadership

دانلود کتاب مسائل چند سطحی در رفتار و رهبری سازمانی

Multi-Level Issues in Organizational Behavior and Leadership

مشخصات کتاب

Multi-Level Issues in Organizational Behavior and Leadership

ویرایش:  
نویسندگان: ,   
سری:  
ISBN (شابک) : 1848555024, 9781848555020 
ناشر: Emerald Group Publishing 
سال نشر: 2009 
تعداد صفحات: 467 
زبان: English 
فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود) 
حجم فایل: 2 Mb 

قیمت کتاب (تومان) : 40,000

در صورت ایرانی بودن نویسنده امکان دانلود وجود ندارد و مبلغ عودت داده خواهد شد



ثبت امتیاز به این کتاب

میانگین امتیاز به این کتاب :
       تعداد امتیاز دهندگان : 1


در صورت تبدیل فایل کتاب Multi-Level Issues in Organizational Behavior and Leadership به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.

توجه داشته باشید کتاب مسائل چند سطحی در رفتار و رهبری سازمانی نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.


توضیحاتی در مورد کتاب مسائل چند سطحی در رفتار و رهبری سازمانی

مسائل چند سطحی در رفتار و رهبری سازمانی جلد 8 از \"تحقیق در مسائل چند سطحی\" است، مجموعه‌ای سالانه که خروجی‌ای برای بحث در مورد مشکلات و راه‌حل‌های چند سطحی در زمینه‌های مختلف تحصیلی فراهم می‌کند. مشابه جلدهای 1 تا 7، این جلد شامل پنج مقاله اصلی با تفسیر و ردیه است که طیفی از موضوعات را در بر می گیرد، اما در حوزه رفتار سازمانی و رهبری. به طور خاص، پنج «مقاله انتقادی» مرور ادبیات گسترده، پیشرفت‌های مدل جدید، پیشرفت‌های روش‌شناختی، و برخی داده‌ها را برای مطالعه رفتار سازمانی، رهبری برجسته، رهبری و روابط اجتماعی، شبیه‌سازی رهبری، و چشم‌اندازهای محیطی ارائه می‌دهند. در حالی که هر یک از مقالات اصلی، و تفسیرها و ردیه‌های مرتبط با آن، در جهت‌گیری منحصربه‌فرد هستند، همه مقالات پیوند مشترکی در طرح و پرداختن به مسائل چند سطحی یا بحث در مورد مشکلات و راه‌حل‌هایی دارند که شامل سطوح مختلف تحلیل در رفتار سازمانی و رهبری.


توضیحاتی درمورد کتاب به خارجی

Multi-Level Issues in Organizational Behavior and Leadership is Volume 8 of "Research in Multi-Level Issues", an annual series that provides an outlet for the discussion of multi-level problems and solutions across a variety of fields of study. Similar to Volumes 1 through 7, this volume contains five major essays with commentaries and rebuttals that cover a range of topics, but in the realms of organizational behavior and leadership. In particular, the five 'critical essays' offer extensive literature reviews, new model developments, methodological advancements, and some data for the study of organizational behavior, outstanding leadership, leadership and social relations, leadership simulation, and enviroscapes. While each of the major essays, and its associated commentaries and rebuttals, is unique in orientation, all of the essays share a common bond in raising and addressing multi-level issues or discussing problems and solutions that involve multiple levels of analysis in organizational behavior and leadership.





نظرات کاربران