ورود به حساب

نام کاربری گذرواژه

گذرواژه را فراموش کردید؟ کلیک کنید

حساب کاربری ندارید؟ ساخت حساب

ساخت حساب کاربری

نام نام کاربری ایمیل شماره موبایل گذرواژه

برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید


09117307688
09117179751

در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید

دسترسی نامحدود

برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند

ضمانت بازگشت وجه

درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب

پشتیبانی

از ساعت 7 صبح تا 10 شب

دانلود کتاب Morgen komm ich später rein. Für mehr Freiheit in der Festanstellung

دانلود کتاب فردا بعدا میام داخل برای آزادی بیشتر در اشتغال دائم

Morgen komm ich später rein. Für mehr Freiheit in der Festanstellung

مشخصات کتاب

Morgen komm ich später rein. Für mehr Freiheit in der Festanstellung

ویرایش:  
نویسندگان:   
سری:  
ISBN (شابک) : 9783593404561 
ناشر: Campus Verlag 
سال نشر: 2008 
تعداد صفحات: 0 
زبان: German 
فرمت فایل : EPUB (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود) 
حجم فایل: 2 مگابایت 

قیمت کتاب (تومان) : 45,000



ثبت امتیاز به این کتاب

میانگین امتیاز به این کتاب :
       تعداد امتیاز دهندگان : 10


در صورت تبدیل فایل کتاب Morgen komm ich später rein. Für mehr Freiheit in der Festanstellung به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.

توجه داشته باشید کتاب فردا بعدا میام داخل برای آزادی بیشتر در اشتغال دائم نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.


توضیحاتی در مورد کتاب فردا بعدا میام داخل برای آزادی بیشتر در اشتغال دائم

توصیف اصلی سخت است باور کنیم که ما در یک جامعه دانش کار می کنیم، زیرا ساختارهای کاری ما هنوز شبیه ساختارهای یک جامعه صنعتی است: ساعات کار اصلی و اضافه کاری بیش از حد دلیلی بر تعهد واقعی تلقی می شوند. مارکوس آلبرز از مثال های زیادی استفاده می کند تا ثابت کند این درست نیست. از آنجا که یک رویکرد انعطاف پذیر و متحرک به کار، یک اقتصاد آسان، یک پیروزی برای همه است. گوگل، SAP و دویچه بانک، اما همچنین شرکت های متوسط ​​آلمانی نشان می دهند که آزادی فردی در طراحی منجر به عملکرد بهتر می شود؟ و خلق و خوی بهتر بنابراین تبدیل به a می شود.


توضیحاتی درمورد کتاب به خارجی

HauptbeschreibungMan will kaum glauben, dass wir in einer Wissensgesellschaft arbeiten, denn unsere Arbeitsstrukturen ähneln immer noch denen einer Industriegesellschaft: Abgesessene Kernarbeitszeit und exzessive Überstunden gelten als Beweis für echtes Engagement. Markus Albers beweist anhand vieler Beispiele, dass das nicht stimmt. Denn eine flexible und mobile Arbeitsauffassung, eine Easy Economy, ist ein Gewinn für alle. Google, SAP und die Deutsche Bank, aber auch deutsche Mittelständler zeigen, dass individuelle Gestaltungsfreiheit zu mehr Leistung führt? und besserer Laune. So wird a.





نظرات کاربران