دسترسی نامحدود
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید
در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب
از ساعت 7 صبح تا 10 شب
ویرایش: 1
نویسندگان: Dr. Simon Duindam (auth.)
سری: Contributions to Economics
ISBN (شابک) : 9783790812039, 9783642500053
ناشر: Physica-Verlag Heidelberg
سال نشر: 1999
تعداد صفحات: 208
زبان: English
فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود)
حجم فایل: 7 مگابایت
کلمات کلیدی مربوط به کتاب خدمت اجباری: تحلیل اقتصادی مؤلفه کار در نیروهای مسلح: امور مالی و اقتصاد عمومی
در صورت تبدیل فایل کتاب Military Conscription: An Economic Analysis of the Labour Component in the Armed Forces به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.
توجه داشته باشید کتاب خدمت اجباری: تحلیل اقتصادی مؤلفه کار در نیروهای مسلح نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.
در این کتاب با عنوان "نظام اجباری: تحلیل اقتصادی مولفه نیروی کار در نیروهای مسلح"، خدمت اجباری به عنوان یک سیاست اقتصادی برای به حداقل رساندن هزینه نیروی کار در نیروهای مسلح در نظر گرفته شده است. هزینه اقتصادی سربازی زمانی مشخص می شود که هزینه های فرصت سربازی را تحلیل کنیم. اگر سربازان وظیفه در انتخاب پیوستن به نیروهای مسلح آزاد بودند، بسیاری در شرایط کنونی این کار را نمی کردند، زیرا برای آنها هزینه های سربازی اجباری بسیار بیشتر از منافع است. اصل هزینه فرصت همیشه در اقتصاد جنگ محور است. در این کتاب، تجزیه و تحلیل با بررسی این هزینههای فرصت آغاز میشود و سپس از نتایج برای تجزیه و تحلیل تشکیل یک نیروی داوطلبانه استفاده میکند، که در واقع اگر همه چیز طبق برنامه پیش برود، تا سال 1998 به دست خواهد آمد. فصل اول تمرکز دارد. در مورد ساختار پایان نامه یکی از ارکان اصلی اقتصاد رفاه است. اقتصاد رفاه از دیدگاهی مکانیکی از دولت استفاده می کند. ترجمه به سربازی اجباری به این معنی است که رفاه سرباز وظیفه یک نقطه مرکزی در تحلیل جنبه های اقتصادی خدمت سربازی است. همچنین این واقعیت مهم است که مفهوم رفاه بر کمبود متمرکز است. به دلیل سربازی اجباری، جنبه های کمبود نیروی کار در نیروهای مسلح بسیار ضعیف است، اگر نباشد.
In this book, entitled "Military Conscription: an economic analysis of the labour component in the armed forces", military conscription is regarded as an eco nomic policy to minimize the cost of labour in the armed forces. The economic cost of conscription becomes clear when we analyse the opportunity costs of conscription. If conscripts were free to choose whether to join the armed forces, many would not under the present day conditions, since for them the costs of conscription far outweighs the benefits. The principle of opportunity costs is always central in the economics of warfare. In this book the analysis begins with an investigation of these oppor tunity costs and then uses the results to analyse the formation of an all-volunteer force, which will in fact be achieved, if everything proceeds according to schedule, by 1998. Chapter one concentrates on the structure of the thesis. One of the cor nerstones is welfare economics. Welfare economics uses a mechanical view of the state. Translated to military conscription this means that the welfare of the conscript is a central point in the analysis of the economic aspects of military conscription. Also important is the fact that the concept of welfare concentrates on scarcity. Due to conscription the aspects of scarcity of labour in the armed forces are very weak, if not absent.
Front Matter....Pages I-VII
Economics and Conscription....Pages 1-16
The public good “Defense”....Pages 17-34
The history and existence of conscription in the Netherlands....Pages 35-46
The conscription tax....Pages 47-60
Conscription and the allocation of production factors....Pages 61-78
The demand for and the supply of volunteers....Pages 79-128
The interaction between society and the armed forces....Pages 129-153
The transformation of a conscription force into an all-volunteer force....Pages 155-175
Social conscription....Pages 177-190
Summary....Pages 191-195
Back Matter....Pages 197-203