ورود به حساب

نام کاربری گذرواژه

گذرواژه را فراموش کردید؟ کلیک کنید

حساب کاربری ندارید؟ ساخت حساب

ساخت حساب کاربری

نام نام کاربری ایمیل شماره موبایل گذرواژه

برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید


09117307688
09117179751

در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید

دسترسی نامحدود

برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند

ضمانت بازگشت وجه

درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب

پشتیبانی

از ساعت 7 صبح تا 10 شب

دانلود کتاب Managerial Auditing Journal - Vol 20 No. 1 2005: Auditing standards and perceptions

دانلود کتاب مجله حسابرسی مدیریتی - جلد 20 شماره 1 2005: استانداردها و ادراکات حسابرسی

Managerial Auditing Journal - Vol 20 No. 1 2005: Auditing standards and perceptions

مشخصات کتاب

Managerial Auditing Journal - Vol 20 No. 1 2005: Auditing standards and perceptions

دسته بندی: علمی-مردمی
ویرایش:  
نویسندگان:   
سری:  
ISBN (شابک) : 1845440722 
ناشر:  
سال نشر:  
تعداد صفحات: 105 
زبان: English 
فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود) 
حجم فایل: 870 کیلوبایت

قیمت کتاب (تومان) : 46,000



ثبت امتیاز به این کتاب

میانگین امتیاز به این کتاب :
       تعداد امتیاز دهندگان : 19


در صورت تبدیل فایل کتاب Managerial Auditing Journal - Vol 20 No. 1 2005: Auditing standards and perceptions به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.

توجه داشته باشید کتاب مجله حسابرسی مدیریتی - جلد 20 شماره 1 2005: استانداردها و ادراکات حسابرسی نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.


توضیحاتی در مورد کتاب مجله حسابرسی مدیریتی - جلد 20 شماره 1 2005: استانداردها و ادراکات حسابرسی

ارزیابی عملکرد یکی از مهمترین فرآیندهای حسابداری عمومی است. حسابرسان اغلب در هر تعهدی مورد ارزیابی قرار می‌گیرند و چنین ارزیابی‌هایی به یک ورودی اولیه در ارزیابی‌های دوره‌ای تبدیل می‌شوند که با هدف ارتقاء و افزایش حقوق انجام می‌شوند (رایت، 1980؛ هانت، 1995).


توضیحاتی درمورد کتاب به خارجی

Performance evaluation is arguably one of the most important processes in publicaccounting. Auditors are often evaluated on every engagement, and such evaluationsbecome a primary input into periodic evaluations made for the purpose of promotionsand raises (Wright, 1980; Hunt, 1995).





نظرات کاربران

تمامی حقوق معنوی و مادی وبسایت متعلق به اینترنشنال لایبرری می باشد
نماد اعتماد الکترونیکی