دسترسی نامحدود
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید
در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب
از ساعت 7 صبح تا 10 شب
ویرایش: 1
نویسندگان: Achim Seisreiner (auth.)
سری: Unternehmerisches Personalmanagement
ISBN (شابک) : 9783824469826, 9783663087090
ناشر: Deutscher Universitätsverlag
سال نشر: 1999
تعداد صفحات: 307
زبان: German
فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود)
حجم فایل: 11 مگابایت
کلمات کلیدی مربوط به کتاب مدیریت پتانسیل کارآفرینی برای اقدام: اقتصاد/علوم مدیریت، عمومی
در صورت تبدیل فایل کتاب Management unternehmerischer Handlungspotentiale به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.
توجه داشته باشید کتاب مدیریت پتانسیل کارآفرینی برای اقدام نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.
فعالیتهای موفقیتمحور مدیریت شرکت در حوزه تنش بین حفظ و افزایش ارزش است. آخیم سیزراینر فعالیت های کارآفرینانه را تحلیل می کند و مفهومی از عقلانیت می سازد که نیاز به اقدام هماهنگ را توضیح و ارزیابی می کند. برای توضیح وابستگیهای متقابل، دامنه وظایف مدیریت شرکت در یک مدل ساختار یافته است. نویسنده سپس به بررسی علل فعالیت های کارآفرینانه می پردازد که آنها را مهارت می نامد. او نقاط شروع را برای ثبت آنها پیشنهاد می کند و به صراحت عدم قطعیت و عدم دقت این پتانسیل عمل را در نظر می گیرد.
Erfolgsorientierte Aktivitäten der Unternehmensführung befinden sich im Spannungsfeld zwischen Wertsicherung und Wertsteigerung. Achim Seisreiner analysiert unternehmerische Aktivitäten und konstruiert eine Rationalitätskonzeption, die die Notwendigkeit koordinierten Handelns erklärt und bewertet. Zur Erklärung der Wirkungszusammenhänge wird das Aufgabenspektrum der Unternehmensführung in einem Modell strukturiert. Anschließend untersucht der Autor die Ursachen unternehmerischer Aktivitäten, die er als Fähigkeiten bezeichnet. Er schlägt Ansatzpunkte zu deren Erfassung vor und berücksichtigt dabei explizit die Unsicherheit sowie Unschärfe dieser Handlungspotentiale.
Front Matter....Pages I-XVII
Einführende Überlegungen zur Konzeption eines Unternehmensführungsmodells zur Erfassung unternehmerischer Handlungspotentiale....Pages 1-14
Rationalität als Maßstab der Bewältigung betriebswirtschaftlicher Grundprobleme....Pages 15-82
Kritischkonstruktive Konzeption eines wert- und aktionsorientierten Unternehmensführungsmodells....Pages 83-167
Fähigkeiten als Erfassungselemente unternehmerischer Handlungspotentiale....Pages 169-252
Abschließende Bemerkungen....Pages 253-259
Back Matter....Pages 261-294