دسترسی نامحدود
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
دانلود کتاب Management Buy-outs und die Theorie der Unternehmung
دانلود کتاب خریدهای مدیریتی و تئوری شرکت
مشخصات کتاب
Management Buy-outs und die Theorie der Unternehmung
ویرایش: 1 نویسندگان: Matthias Kropp (auth.), Matthias Kropp (eds.) سری: Schriftenreihe für Kreditwirtschaft und Finanzierung 25 ISBN (شابک) : 9783409144056, 9783322893444 ناشر: Gabler Verlag سال نشر: 1992 تعداد صفحات: 177 زبان: German فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود) حجم فایل: 4 مگابایت
قیمت کتاب (تومان) : 40,000
کلمات کلیدی مربوط به کتاب خریدهای مدیریتی و تئوری شرکت: اقتصاد/علوم مدیریت، عمومی
در صورت تبدیل فایل کتاب Management Buy-outs und die Theorie der Unternehmung به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.
توجه داشته باشید کتاب خریدهای مدیریتی و تئوری شرکت نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.
توضیحاتی در مورد کتاب خریدهای مدیریتی و تئوری شرکت
خرید از شرکت های متنوع اخیراً به عنوان یک حرکت متقابل در برابر سرخوشی ادغام دهه های 1960 و 1970 اهمیت یافته است، بیش از همه در ایالات متحده آمریکا و بریتانیا، بلکه در آلمان و سایر کشورهای اروپایی. گروه مهمی از خریداران توسط مدیریت بخش‌های شرکتی که قرار است فروخته شوند، نمایندگی می‌شوند که - عمدتاً با کمک سرمایه‌گذاران نهادی بیرونی - در حال راه‌اندازی کسب‌وکار خود هستند. به دنبال نتایج تحقیقات اخیر انگلیسی-آمریکایی، نویسنده خریدهای مدیریتی (MBOs) را به عنوان معکوس منطقی ادغام شرکت ها در نظر می گیرد. بنابراین، استدلال برای MBOها نیز ضد استدلال برای ادغام هستند. در یک تحلیل نظری جامع، نویسنده تلاش می‌کند تا این ارتباطات را توضیح دهد و رویکردهایی را برای حل مشکلات پیش‌آمده در MBOها کار کند. در این زمینه، نویسنده ابتدا ثابت می‌کند که نظریه «نئوکلاسیک» شرکت، که بازارهای کامل را فرض می‌کند، نمی‌تواند توضیحات رضایت‌بخشی را برای تشکیل گروه‌های متنوع و یا برای جداسازی بخش‌های یک شرکت ارائه دهد. بنابراین، او متعاقباً به طور مفصل به رویکردهای «نهادگرایانه» جدیدتر به نظریه شرکت می پردازد، که در آن به طور واقع بینانه عیوب بازار در نظر گرفته می شود، و نشان می دهد که توزیع نامتقارن اطلاعات بین موضوعات اقتصادی و رفتار فرصت طلبانه حاصل از شرکای قراردادی می تواند ارائه دهد. توضیحات رضایت بخش رویکردهای کارآمدی برای MBO ها با ناکارآمدی شرکت های بزرگ با توجه به کنترل مدیران توسط سهامداران شروع می شود، در حالی که رویکردهای توزیع مجدد از انتقال دارایی از گروه های فردی درگیر در شرکت به نفع مدیران شروع می شود.
توضیحاتی درمورد کتاب به خارجی
Buy-outs aus diversifizierten Konzernen haben in jungster Zeit als Gegenbewegung zur Fusionseuphorie der 60er und 70er Jahre vor allem in den USA und GroBbri tannien, aber auch in der Bundesrepublik und anderen europiiischen Liindern an Be deutung gewonnen. Eine wichtige Kiiufergruppe stellt dabei das Management der zu veriiuBernden Unternehmensteile dar, das - meist unter Mithilfe auBenstehender in stitutioneller Investoren - den Gang in die Selbstiindigkeit beschreitet. 1m AnschluB an die neueren insbesondere anglo-amerikanischen Forschungsergeb nisse betrachtet der Verfasser Management Buy-outs (MBOs) als logische Umkeh rung von Unternehmenszusammenschlussen. Argumente fur MBOs sind daher zugleich Gegenargumente fUr Unternehmenszusammenschlusse. In einer umfangrei chen theoretischen Analyse versucht der Verfasser, diese Zusammenhiinge zu erklii ren und Ansiitze zur Losung der bei MBOs auftretenden Probleme zu erarbeiten. In diesem Kontext weist der Verfasser zuniichst nach, daB die "neoklassische" - voll kommene Markte unterstellende Theorie der Unternehmung weder fUr die Bildung diversifizierter Konzerne noch fUr die Abspaltung von Unternehmensteilen zufrie denstellende Erkliirungen zu lief ern vermag. Er setzt sich daher im AnschluB ein gehend mit neueren "institutionalistischen" Ansiitzen der Theorie der Unternehmung auseinander, in denen realistischerweise Marktunvollkommenheiten Beriicksichti gung finden, und zeigt, daB asymmetrische Informationsverteilungen zwischen den Wirtschaftssubjekten und daraus resultierende opportunistische Verhaltensweisen der Kontraktpartner befriedigende Erkliirungsansiitze lief ern konnen. So setzen effi zienzorientierte Ansiitze fur MBOs an den Ineffizienzen groBer Konzerne in bezug auf die Managerkontrolle durch die Anteilseigner an, wiihrend Umverteilungsansiitze von Vermogenstransfers der einzelnen am Unternehmen beteiligten Gruppen zu gunsten der Manager ausgehen.
فهرست مطالب
Front Matter....Pages I-XXI
Einleitung....Pages 1-8
MBOs: Begriffsbildung und empirische Bedeutung....Pages 9-33
MBOs und die Theorie der Unternehmung....Pages 34-121
Zusammenfassung und Ausblick....Pages 122-129
Back Matter....Pages 131-162
نظرات کاربران
کتاب های تصادفی
دانلود کتاب Introducing SQL Server
دانلود کتاب Akutní medicína do kapsy: na základě medicíny založené na důkazech
