ورود به حساب

نام کاربری گذرواژه

گذرواژه را فراموش کردید؟ کلیک کنید

حساب کاربری ندارید؟ ساخت حساب

ساخت حساب کاربری

نام نام کاربری ایمیل شماره موبایل گذرواژه

برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید


09117307688
09117179751

در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید

دسترسی نامحدود

برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند

ضمانت بازگشت وجه

درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب

پشتیبانی

از ساعت 7 صبح تا 10 شب

دانلود کتاب Management and Organization Theory: A Jossey-Bass Reader

دانلود کتاب تئوری مدیریت و سازمان: یک خواننده جوسی-باس

Management and Organization Theory: A Jossey-Bass Reader

مشخصات کتاب

Management and Organization Theory: A Jossey-Bass Reader

ویرایش: 1 
نویسندگان:   
سری:  
ISBN (شابک) : 1118008952, 9781118008959 
ناشر: Jossey-Bass 
سال نشر: 2012 
تعداد صفحات: 481 
زبان: English 
فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود) 
حجم فایل: 2 مگابایت 

قیمت کتاب (تومان) : 47,000



ثبت امتیاز به این کتاب

میانگین امتیاز به این کتاب :
       تعداد امتیاز دهندگان : 12


در صورت تبدیل فایل کتاب Management and Organization Theory: A Jossey-Bass Reader به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.

توجه داشته باشید کتاب تئوری مدیریت و سازمان: یک خواننده جوسی-باس نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.


توضیحاتی در مورد کتاب تئوری مدیریت و سازمان: یک خواننده جوسی-باس



تئوری مدیریت و سازمان خلاصه و تحلیلی از 40 نظریه محبوب، تحقیق شده و کاربردی مدیریت و سازمان ارائه می دهد. این منبع مهم شامل ابزارهای کلیدی مورد استفاده برای اندازه‌گیری متغیرها در هر نظریه است و سؤالات مربوط به نظریه را بررسی می‌کند: نقاط قوت و ضعف، کاربردهای عملی، و مقالات اصلی منتشر شده در مورد هر نظریه.

\"این یک نکته قابل توجه است. جفری مایلز به وضوح 40 نظریه اصلی مدیریت و سازمان را به شیوه ای آسان و جذاب توضیح می دهد و ترکیب می کند. این کتاب با تحقیق خوب، جامع در پوشش آن، کامل، متعادل و منصفانه در تجزیه و تحلیل تئوری ها، قرار است یک کتاب باشد. مرجع معتبر اصلی در این زمینه. یکی از خواندنی ترین، آموزنده ترین و مفیدترین کتاب هایی است که خوانده ام. اکیداً آن را توصیه می کنم. گروه مدیریت و سازمان‌ها، دانشگاه مینه‌سوتا

\"این کتاب برای هر دانشجو یا مدیری که به دنبال درک مفاهیم اساسی است که سازمان‌ها و رفتار افراد درون آن‌ها را توضیح می‌دهد، مزیت فوق‌العاده‌ای ارائه می‌دهد.» - ریچارد ال دفت، نویسنده ، مجری و فیل: راهنمای رهبر برای ایجاد تعالی درونی. و براونلی او. کری جونیور پروفسور مدیریت، دانشکده مدیریت فارغ التحصیل اوون، دانشگاه واندربیلت

\"خلاصه ای آسان و خواندنی از برخی از انتقادی ترین نظریه ها در زمینه مدیریت - نظریه هایی که پیامدهایی ندارند فقط برای دانش پژوهان، اما برای مدیران مجرب نیز." - جی بارنی، استاد مدیریت و منابع انسانی، و صندلی چیس برای تعالی در استراتژی شرکت، کالج تجارت فیشر، دانشگاه ایالتی اوهایو


توضیحاتی درمورد کتاب به خارجی

Management and Organization Theory offers a summary and analysis of the 40 most popular, researched, and applied management and organization theories. This important resource includes key instruments used to measure variables in each theory and examines pertinent questions about the theory: strengths and weaknesses, practical applications, and the seminal articles published on each theory.

"This is a remarkable book. Jeffrey Miles clearly explains and synthesizes 40 major theories of management and organization in an easily accessible and engaging style. Well researched, comprehensive in its coverage, thorough, balanced, and fair in its analyses of theories, the book is destined to be a major authoritative reference in the field. It is one of the most readable, informative, and useful books I have read. I strongly recommend it." —Shaker A. Zahra, department chair, Robert E. Buuck Chair, and professor, Strategic Management and Organizations Department, University of Minnesota

"This book provides a terrific advantage to any student or manager seeking to grasp the fundamental concepts that explain organizations and the behavior of people within them."—Richard L. Daft, author, The Executive and the Elephant: A Leader's Guide to Building Inner Excellence; and the Brownlee O. Currey Jr. Professor of Management, Owen Graduate School of Management, Vanderbilt University

"An easy-to-read summary of some of the most critical theories in the field of management—theories that have implications not just for scholars, but for practicing managers as well." —Jay Barney, professor of management and human resources, and Chase Chair for Excellence in Corporate Strategy, Fisher College of Business, The Ohio State University





نظرات کاربران