ورود به حساب

نام کاربری گذرواژه

گذرواژه را فراموش کردید؟ کلیک کنید

حساب کاربری ندارید؟ ساخت حساب

ساخت حساب کاربری

نام نام کاربری ایمیل شماره موبایل گذرواژه

برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید


09117307688
09117179751

در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید

دسترسی نامحدود

برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند

ضمانت بازگشت وجه

درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب

پشتیبانی

از ساعت 7 صبح تا 10 شب

دانلود کتاب Making Time on Mars

دانلود کتاب ساخت زمان در مریخ

Making Time on Mars

مشخصات کتاب

Making Time on Mars

ویرایش:  
نویسندگان:   
سری:  
ISBN (شابک) : 9780262358224, 0262358220 
ناشر: MIT Press 
سال نشر: 2020 
تعداد صفحات: 0 
زبان: English 
فرمت فایل : EPUB (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود) 
حجم فایل: 25 مگابایت 

قیمت کتاب (تومان) : 31,000

در صورت ایرانی بودن نویسنده امکان دانلود وجود ندارد و مبلغ عودت داده خواهد شد



ثبت امتیاز به این کتاب

میانگین امتیاز به این کتاب :
       تعداد امتیاز دهندگان : 2


در صورت تبدیل فایل کتاب Making Time on Mars به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.

توجه داشته باشید کتاب ساخت زمان در مریخ نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.


توضیحاتی در مورد کتاب ساخت زمان در مریخ

بررسی چگونگی کار روزانه مریخ نوردهای کاوش مریخ ناسا در سه مکان در دو سیاره با استفاده از زمان محلی مریخ سازماندهی شد. در سال 2004، دانشمندان و مهندسان مأموریتی که با مریخ نوردهای اکتشافی مریخ ناسا (MER) کار می کردند، از راه دور دو ربات را در مکان های مختلف در مریخ به مدت نود روز متوالی اداره کردند. یکی از ویژگی‌های غیرمعمول این ماموریت موفقیت‌آمیز این بود که در زمان مریخ کار می‌کرد – کار روزانه در سه مکان در دو سیاره بر اساس دو منطقه زمانی مریخ سازمان‌دهی می‌شد. زارا میرملک در «ساخت زمان در مریخ» نشان می‌دهد که این کار چیزی بیش از تنظیم مجدد ساعت‌های مچی است. تلاش تیم برای همگام سازی با زمان مریخ شامل خرابی های فناوری و ارتباطات، راه حل های غیررسمی و کار اضافی برای پشتیبانی از فناوری است که برای حمایت از مردم در نظر گرفته شده بود. گزارش او در مورد اینکه چگونه ناسا یک زمان بندی کاملاً جدید برای مأموریت MER ایجاد کرد، بینش هایی را در مورد مفروضات پشت رابطه سازمانی بین زمان ساعت و کار ارائه می دهد. Mirmalek که خود یکی از اعضای تیم مأموریت است، دیدگاه خودی را از محل کار و جامعه MER ارائه می دهد. او ناسازگاری میان زمان‌بندی‌های چندگانه MER را توصیف می‌کند و مسائل مربوط به هویت حرفه‌ای را بررسی می‌کند که به شکل‌گیری تجربه کار بر اساس زمان مریخ کمک کرد. با در نظر گرفتن زمان و روابط کاری از طریق یک لنز چند رشته‌ای، میرملک نشان می‌دهد که چگونه روابط انسان و فناوری معاصر و تاریخی، مفروضاتی را در مورد تغییرناپذیری زمان ساعت ارائه می‌کند. او استدلال می کند که ارتباط سازمانی بین ساعت و کار، اگرچه هنوز عملیاتی است، منسوخ شده است.


توضیحاتی درمورد کتاب به خارجی

An examination of how the daily work of NASA's Mars Exploration Rovers was organized across three sites on two planets using local Mars time. In 2004, mission scientists and engineers working with NASA's Mars Exploration Rovers (MER) remotely operated two robots at different sites on Mars for ninety consecutive days. An unusual feature of this successful mission was that it operated on Mars time—the daily work was organized across three sites on two planets according to two Martian time zones. In Making Time on Mars, Zara Mirmalek shows that this involved more than a resetting of wristwatches; the team's struggle to synchronize with Mars time involved technological and communication breakdowns, informal workarounds, and extra work to support the technology that was intended to support people. Her account of how NASA created an entirely new temporality for the MER mission offers insights about the assumptions behind the organizational relationship between clock time and work. Mirmalek, herself a member of the mission team, offers an insider's view of the MER workplace and community. She describes the discord among MER's multiple temporalities and examines issues of professional identity that helped shape the experience of working according to Mars time. Considering time and work relationships through a multidisciplinary lens, Mirmalek shows how contemporary and historical human–technology relationships inform assumptions about the unalterability of clock time. She argues that the organizational connection between clock time and work, although still operational, is outdated.





نظرات کاربران