مشخصات کتاب

Learning to succeed : rethinking corporate education in a world of unrelenting change

ویرایش:  
نویسندگان: Wingard. Jason  
سری:  
ISBN (شابک) : 9780814434130, 0814434142 
ناشر: AMACOM 
سال نشر: 2015 
تعداد صفحات: 264 
زبان: English 
فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود) 
حجم فایل: 2 مگابایت 

در صورت تبدیل فایل کتاب Learning to succeed : rethinking corporate education in a world of unrelenting change به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.

توجه داشته باشید کتاب یادگیری برای موفقیت: بازنگری آموزش شرکتی در دنیای تغییرات بی‌وقفه نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.

توضیحاتی در مورد کتاب یادگیری برای موفقیت: بازنگری آموزش شرکتی در دنیای تغییرات بی‌وقفه

تغییرات مکرر بازار... سرعت سریع تغییرات تکنولوژیک... همه ما با ضرب المثل قدیمی "تنها ثابت تغییر است" آشنا هستیم، اما این هرگز به اندازه امروز برای تجارت صادق نبوده است-- همچنین جریمه شرکت هایی که موفق به یادگیری و سازگاری نمی شوند به این اندازه بالا نبوده است. "یادگیری برای موفقیت" اصرار دارد که یک مدل یکپارچه برای آموزش شرکتی - مدلی که برنامه های توسعه را با اهداف استراتژیک پیوند می دهد - برای ایجاد سازمان های یادگیرنده چابک و انعطاف پذیر که در چشم انداز کسب و کار به سرعت در حال توسعه ما بقا خواهند داشت بسیار مهم است. شرکت ها باید به طور مستمر ارزیابی کنند که در رابطه با جایی که در حال حاضر هستند کجا باید بروند - و از آموزش برای پر کردن شکاف استفاده کنند. از آنجایی که این ابتکارات آموزشی جدید برای پیشبرد اهداف مشخص شرکتی طراحی شده اند، شرکت کنندگان به یادگیرندگان فعال تبدیل می شوند. آنها به جای گوش دادن صرف به سخنرانی‌ها، روی برنامه‌های استراتژیک و پروژه‌های اقدام مرتبط با اهداف کلیدی کار می‌کنند. یادگیری تقویت شده و ROI بهینه شده است. برای شرکت هایی که آماده پذیرفتن معنای سازمان یادگیرنده بودن، استقبال از CLO در C-Suite هستند، به طور مستمر و محکم استراتژی و یادگیری را در تار و پود کسب و کار خود در می آورند، فرصت ها نامحدود است. این کتاب پیشگام با دستورالعمل های عملی و مطالعات موردی روشنگر، آنها را در مسیر موفقیت بلندمدت قرار می دهد.

توضیحاتی درمورد کتاب به خارجی

Frequent market shifts...The rapid pace of technological change...We're all familiar with the old saying, ''the only constant is change,'' but this has never been as true for business as it is today--nor have the penalties for companies who fail to learn and adapt been as high. ''Learning to Succeed ''insists that an integrated model for corporate education--one that links development programs with strategic goals--is critical to building agile and resilient learning organizations that will survive in our fast-evolving business landscape. Companies need to continually assess where they need to go in relation to where they are now--and use training to bridge the gap. As these new education initiatives are designed to advance concrete corporate goals, participants become active learners. Instead of merely listening to lectures--they work on strategic plans and action projects tied to key objectives. Learning is reinforced and ROI is optimized. For companies ready to embrace what it means to be a learning organization, to welcome the CLO to the C-Suite, to tightly and continuously weave strategy and learning into the fabric of their businesses, the opportunities are limitless. Complete with practical guidelines and illuminating case studies, this pioneering book puts them on the path to long-term success

فهرست مطالب

Content: The new normal --
An integration formula --
A programming framework --
Understanding barriers to change --
ROL : return on learning --
The competitive edge --
The future of corporate learning.

نظرات کاربران

کتاب های تصادفی

دانلود کتاب Historic perspectives on modern physics

دانلود کتاب The House of Lords in the Reign of Charles II

دانلود کتاب Tradiţia creştină: o istorie a dezvoltării doctrinei (vol. 1: Naşterea Tradiţiei universale, 100-600)

دانلود کتاب Leitfaden Geometrie: Für Studierende der Lehrämter

دانلود کتاب Archaeology and the Media