دسترسی نامحدود
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید
در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب
از ساعت 7 صبح تا 10 شب
ویرایش:
نویسندگان: Charles Walker
سری: BASEES/Routledge Series on Russian and East European Studies
ISBN (شابک) : 0415479851, 9780415479851
ناشر: Routledge
سال نشر: 2010
تعداد صفحات: 244
زبان: English
فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود)
حجم فایل: 3 مگابایت
کلمات کلیدی مربوط به کتاب یادگیری کار در روسیه پس از شوروی: جوانان حرفه ای در حال گذار: روابط کار و صنعتی، اقتصاد، تجارت و پول، منطقه ای، جغرافیا، علوم زمین، علوم و ریاضی، مطالعات قومی، جمعیت شناسی خاص، علوم اجتماعی، سیاست و علوم اجتماعی، جامعه شناسی، سوء استفاده، طبقه، مرگ، ازدواج و خانواده، پزشکی، روابط نژادی، روستایی، نظریه اجتماعی، شهری، سیاست و علوم اجتماعی، روسیه و اتحاد جماهیر شوروی سابق، سیاست بینالملل و جهانی، سیاست و دولت، سیاست و علوم اجتماعی، کار و روابط صنعتی، موضوعات خاص، سیاست و دولت، سیاست و اجتماعی
در صورت تبدیل فایل کتاب Learning to Labour in Post-Soviet Russia: Vocational Youth in Transition به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.
توجه داشته باشید کتاب یادگیری کار در روسیه پس از شوروی: جوانان حرفه ای در حال گذار نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.
این کتاب به بررسی ماهیت در حال تغییر طبقه کارگر در حال رشد در روسیه پس از شوروی می پردازد، کشوری که به دلیل تجربه اصلاحات اقتصادی نئولیبرال از جایگاه خارج شده است. بر اساس تحقیقات قوم نگاری گسترده در یک منطقه استانی روسیه، تجربیات فارغ التحصیلان آموزش حرفه ای را دنبال می کند که کالج ها همچنان آنها را به بخش های صنعتی و کشاورزی بیمار هدایت می کنند. این کتاب بهجای تصمیمگیری برای انتقال به «کار ضعیف»، نشان میدهد که چگونه این مردان و زنان جوان طیفی از استراتژیها را با هدف غلبه بر فقر فرصتهای موجود در شرکتهای سنتی توسعه میدهند و در عوض فرصتهای در حال ظهور را در آموزش عالی، مشاغل در بخش خدمات جدید و چشم انداز مهاجرت چارلز واکر با تکیه بر طیفی از دیدگاه های نظری، این استراتژی ها و اهمیت آنها را برای فرآیندهای گسترده تر تغییر اجتماعی و قشربندی اجتماعی در روسیه پس از شوروی تحلیل می کند.
This book explores the changing nature of growing-up working-class in post-Soviet Russia, a country dislocated by the experience of neo-liberal economic reform. Based on extensive ethnographic research in a provincial Russian region, it follows the experiences of vocational education graduates whose colleges continue to channel them into the ailing industrial and agricultural sectors. Rather than settling for transitions into ‘poor work’, the book shows how these young men and women develop a range of strategies aimed at overcoming the poverty of opportunity available to them in traditional enterprises, pursuing instead emerging opportunities in higher education, jobs in the new service sector and the prospect of migration. Drawing on a range of theoretical perspectives, Charles Walker analyses these strategies and their significance for wider processes of social change and social stratification in post-Soviet Russia.