ورود به حساب

نام کاربری گذرواژه

گذرواژه را فراموش کردید؟ کلیک کنید

حساب کاربری ندارید؟ ساخت حساب

ساخت حساب کاربری

نام نام کاربری ایمیل شماره موبایل گذرواژه

برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید


09117307688
09117179751

در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید

دسترسی نامحدود

برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند

ضمانت بازگشت وجه

درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب

پشتیبانی

از ساعت 7 صبح تا 10 شب

دانلود کتاب Leading Leaders: How to Manage Smart, Talented, Rich, and Powerful People

دانلود کتاب رهبران پیشرو: چگونه افراد باهوش، با استعداد، ثروتمند و قدرتمند را مدیریت کنیم

Leading Leaders: How to Manage Smart, Talented, Rich, and Powerful People

مشخصات کتاب

Leading Leaders: How to Manage Smart, Talented, Rich, and Powerful People

ویرایش: 1st 
نویسندگان:   
سری:  
ISBN (شابک) : 0814408559, 9780814429006 
ناشر: AMACOM 
سال نشر: 2005 
تعداد صفحات: 234 
زبان: English  
فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود) 
حجم فایل: 1 مگابایت 

قیمت کتاب (تومان) : 30,000



ثبت امتیاز به این کتاب

میانگین امتیاز به این کتاب :
       تعداد امتیاز دهندگان : 14


در صورت تبدیل فایل کتاب Leading Leaders: How to Manage Smart, Talented, Rich, and Powerful People به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.

توجه داشته باشید کتاب رهبران پیشرو: چگونه افراد باهوش، با استعداد، ثروتمند و قدرتمند را مدیریت کنیم نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.


توضیحاتی در مورد کتاب رهبران پیشرو: چگونه افراد باهوش، با استعداد، ثروتمند و قدرتمند را مدیریت کنیم

مدیریت ارزشمندترین افراد در سازمان و اطراف آن اغلب دشوارترین افراد هستند. آنها «نخبگان» هستند - مدیران اجرایی، متخصصان با تحصیلات عالی، سرمایه گذاران، اعضای هیئت مدیره، متخصصان در کارکردهای حیاتی و دیگران - که استعدادها یا موقعیت‌های ویژه به آنها قدرت و استقلال غیرعادی نسبت به کسانی می‌دهد که به دنبال رهبری آنها هستند. \"رهبران پیشرو\" به خواننده نشان می‌دهد که چگونه با این محرک‌ها و تکان‌دهنده‌ها روابط فردی، نزدیک و شخصی ایجاد کند و چگونه از تخصص آنها برای تصمیم‌گیری بهتر استفاده کند.


توضیحاتی درمورد کتاب به خارجی

The most valuable people in and around an organisation are often the most difficult to manage. They are the "elite" - executives, highly educated professionals, investors, board members, experts in critical functions and others - whose special talents or positions give them unusual power and independence from those who seek to lead them. "Leading Leaders" shows the reader how to develop one-on-one, up-close-and-personal relationships with these movers and shakers and how to leverage their expertise for better decision making.





نظرات کاربران