Leadership with Synercube: A dynamic leadership culture for excellence

توضیح نظریه رهبری Synercube با مثال های عملی متعدد. 10 سبک مختلف رهبری با توجه به ابعاد افراد، وظیفه و ارزش ها توصیف می شوند. این کتاب خواننده را قادر می سازد تا به این نتیجه برسد که چگونه افراد در یک شرکت با یکدیگر تعامل دارند و چگونه باید از قدرت شرکت برای دستیابی به برتری با منابع موجود استفاده کرد. با این کار، فرهنگ سازمانی صحیح پشتیبانی می شود. بر اساس تئوری Synercube، هدایت تغییر با در نظر گرفتن اثرات روانی و رفتاری به تغییر مستمر و مؤثر قدرت می‌دهد. مدیران سازمان ها در هر اندازه به طور مساوی بهره مند می شوند.

Description of the Synercube Leadership Theory with numerous practical examples. 10 different leadership styles are described according to the dimensions people, task and values. The book enables the reader to conclude how people interact with each other in a company and how corporate power should be used in order to achieve excellence with the available resources. By this, a sound corporate culture is supported. Based on the Synercube Theory, the guidance of change under consideration of psychological and behavioural effects empowers to continuously and effective change. Managers of organizations of all sizes equally benefit.