دسترسی نامحدود
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید
در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب
از ساعت 7 صبح تا 10 شب
ویرایش: نویسندگان: Trish Hafford-Letchfield, et al سری: ISBN (شابک) : 9781849202398, 1849202397 ناشر: SAGE Publications سال نشر: 2008 تعداد صفحات: 233 زبان: English فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود) حجم فایل: 1 مگابایت
در صورت تبدیل فایل کتاب Leadership and management in social care به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.
توجه داشته باشید کتاب رهبری و مدیریت در مراقبت اجتماعی نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.
این متنی به موقع و خوش ساخت است که با فصول قوی از نویسندگان آگاه و متعهد قابل ستایش است. کتابی مهیج و مفید برای کسانی که مسئولیت رهبری و مدیریت یادگیری در مراقبت های اجتماعی و مددکاری اجتماعی را دارند.» - کیت پوپل، استاد مددکاری اجتماعی، دانشگاه ساوث بانک لندن «این یک کتاب خوش آمد و به موقع است که نیاز روزافزون به یادگیری در محل کار را پیش بینی می کند. من یکی از اولین افرادی خواهم بود که آن را میخرم - جان فوک، استاد مددکاری اجتماعی، دانشگاه ساوتهمپتون این کتاب درسی اصلی یک نمای کلی معتبر از رهبری و مدیریت یادگیری در آموزش و تمرین مراقبت اجتماعی ارائه میدهد. این کتاب که در پاسخ به سیاستهای اخیر و چارچوبهای توسعه حرفهای مستمر نوشته شده است، دانش زیربنایی را برای نامزدهای پس از جوایز پس از صلاحیت برای مددکاری اجتماعی در آموزش رهبری، مدیریت و تمرین ارائه میکند. کار در سطوح تخصصی عالی و پیشرفته "رویکرد بین حرفه ای" مطالعات موردی، فعالیت ها و نکات قابل تامل. رهبری و مدیریت در مراقبت اجتماعی خوانندگان را با دانش و مهارت های مرتبطی که برای بهبود کیفیت خدمات مراقبت اجتماعی و ارائه آنها نیاز دارند، مجهز می کند. با تأکید بر توسعه حرفه ای مستمر، خواندن آن برای دانش آموزانی که از مدارک مددکاری اجتماعی و مراقبت اجتماعی برای ادامه توسعه حرفه ای پیروی می کنند، ضروری خواهد بود. پزشکان مراقبت اجتماعی که مسئول توسعه کارکنان هستند و علاقه مند به پیشرفت به سمت نقش های مدیریتی هستند نیز این کتاب را ارزشمند می یابند. Trish Hafford- لچفیلد یک مدرس ارشد در دانشگاه بانک جنوبی لندن برای مددکاری اجتماعی، آموزش عالی و دوره های رهبری و مدیریت است. کیت لئونارد یک مدرس ارشد در LSBU و مربی، ارزیاب و مربی مستقل است. ناسا بیگم از سال 2003 مشاور اصلی مشارکت در SCIE بوده و یک محقق است. نیل چیک مدیر آموزش سازمانی برای انجمن مسکن و مربی مربی است.
'This is a timely and well crafted text which is to be commended, with strong chapters from knowledgeable and committed authors. A stimulating read and one which will be of considerable use to those with responsibility for leading and managing learning in social care and social work' - Keith Popple, Professor of Social Work, London South Bank University 'This is a welcome and timely book, which forecasts the growing need for workplace learning. I will be one of the first people to buy it' - Jan Fook, Professor of Social Work, University of Southampton This core textbook provides an authoritative overview of the leadership and management of learning in social care education and practice. Written in response to recent policy and continuing professional development frameworks, the book provides the underpinning knowledge for candidates following post-qualifying awards for social work in leadership, management and practice education Key features include: " reference to the relevant post-qualifying standards in social work at Higher Specialist and Advanced levels " an interprofessional approach " case studies, activities and points for reflection. Leadership and Management in Social Care will equip readers with the relevant knowledge and skills they need to improve the quality of social care services and their delivery. With an emphasis upon continuing professional development it will become essential reading for students following social work and social care qualifications for continuing professional development. Social care practitioners responsible for staff development and interested in progressing to management roles will also find the book invaluable. Trish Hafford-Letchfield is a senior lecturer at London South Bank University for social work, higher education and leadership and management courses. Kate Leonard is a senior lecturer at LSBU and freelance trainer, assessor and mentor. Nasa Begum has been Principal Advisor for Participation at SCIE since 2003 and is a researcher. Neil Chick is Organisational Learning Manager for a housing association and coach mentor.