دسترسی نامحدود
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید
در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب
از ساعت 7 صبح تا 10 شب
ویرایش:
نویسندگان: Stephanie Bohon
سری:
ISBN (شابک) : 0815337655, 9780815337652
ناشر: Garland Pub.
سال نشر: 2001
تعداد صفحات: 171
زبان: English
فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود)
حجم فایل: 5 مگابایت
در صورت تبدیل فایل کتاب Latinos in ethnic enclaves: immigrant workers and the competition for jobs به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.
توجه داشته باشید کتاب لاتین تبارها در مناطق قومیتی: کارگران مهاجر و رقابت برای مشاغل نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.
این کار به بررسی رقابت برای مشاغل بین گروه های مختلف مهاجر آمریکای لاتین در اقتصاد ایالات متحده می پردازد. در حالی که به طور گسترده ثابت شده است که بسیاری از مهاجران کوبایی در میامی و نیوجرسی موفقیت اقتصادی پیدا کردهاند، هیچ کار قبلی تأثیر این موفقیت کوبایی را بر رفاه مکزیکیها، نیکاراگوئهای، کلمبیاییها و دیگر آمریکاییهای مرکزی و جنوبی بررسی نکرده است. ایالات متحده. در این کتاب استدلال می شود که برخی از این موفقیت ها ممکن است به ضرر مکزیکی ها، نیکاراگوئه ها و دیگر آمریکایی های مرکزی باشد که نیروی کار ارزانی برای کارآفرینان لاتین تبار فراهم می کنند اما در ارتقای شغلی به دست سفیدپوستان و لاتین تبار با تبعیض مواجه می شوند. رئیسان تحقیقات بوهون به وضعیت شغلی در میان گروههای لاتین تبار در میامی و سه شهر دیگر ایالات متحده با مناطق در حال شکوفایی لاتین (نیویورک، لسآنجلس، و جرسی سیتی، نیوجرسی) میپردازد. او در آنجا وضعیت نامطلوب برخی از گروه ها را بدون توجه به سطح تحصیلات، تجربه شغلی، تسلط به زبان انگلیسی و عوامل دیگر نشان می دهد. دستاوردهای شغلی مهاجران در مناطق تحت محاصره لاتین نیز با میانگین اعتبار شغلی موجود در شهرهای محصور آسیایی و شهرهای منتخب ایالات متحده که تحت تسلط سفیدپوستان غیرمهاجر هستند مقایسه میشود و برای اولین بار، تحلیلی از زمینههای بینمحصور ارائه میدهد.
This work explores the competition for jobs between different Latin American immigrant groups in the US economy. While it has been widely established that many Cuban immigrants have found economic success in Miami and New Jersey, no previous work has examined the impact of this Cuban success on the well-being of Mexicans, Nicaraguans, Columbians, and other Central and South Americans in the United States. It is argued in this book that some of this success may have come at the expense of Mexicans, Nicaraguans, and other Central Americans who provide a cheap pool of labor for Latino entrepreneurs but face discrimination in job promotions at the hands of both white and Latino bosses. Bohon's research looks at occupational status attainment among Latino groups in Miami and three other US cities with flourishing Latino enclaves (New York, Los Angeles, and Jersey City, New Jersey). There she shows the disadvantaged position of some groups regardless of their levels of education, job experience, English fluency, and other factors. Immigrant occupational attainment in Latino enclaves is also compared to the average job prestige found in Asian enclave cities and selected US cities that are dominated by non-immigrant whites, offering, for the first time ever, an analysis of cross-enclave contexts.
LATINO COMMUNITIES EMERGING VOICES POLITICAL, SOCIAL, CULTURAL, AND LEGAL ISSUES......Page 1
Latinos In Ethnic Enclaves: Immigrant Workers and The Competition For Jobs......Page 2
Contents......Page 5
List of Tables......Page 6
Acknowledgments......Page 9
Latino Immigrants and Ethnic Enclaves......Page 12
BACKGROUND AND THEORY......Page 15
HYPOTHESES......Page 16
Adaptation Within Latino Enclaves......Page 17
Adaptation Across Labor Market Contexts......Page 18
Sample Distributions......Page 53
1985......Page 54
Male Socioeconomic Index......Page 57
and......Page 59
good, alternative indicator of immigrant attainment.......Page 60
The Independent Variables......Page 61
Across Area Models......Page 64
Segmented Assimilation and Queuing......Page 24
SEGMENTED ASSIMILATION AND QUEUING THEORY......Page 25
Empirical Applications......Page 28
CONTRIBUTIONS TO PRIOR RESEARCH AND THEORY......Page 21
THEORIES OF ADAPTATION AND THE ETHNIC ENCLAVE ECONOMY......Page 30
Ethnic Enclaves and Enclave Theory......Page 34
THE IMPACT OF THE ENCLAVE ON IMMIGRANT ECONOMIC ADAPTATION......Page 37
Miami......Page 39
Los Angeles......Page 41
New York......Page 43
Similarities and Differences in the Latino Enclaves......Page 44
THE IMPACT OF THE ENCLAVE ON NON- COETHNIC WORKERS......Page 46
Sample Selection Criteria......Page 48
Sample Selection Issues......Page 49
Enclave Selection......Page 50
Place of Work and Place of Residence Considerations......Page 51
Occupational Attainment within Latino Enclaves......Page 68
Descriptive Statistics......Page 69
Regression Analysis......Page 74
Impact of the Control Variables......Page 78
Descriptive Statistics......Page 81
Regression Analysis......Page 84
CONCLUSIONS......Page 88
Discrimination and Competition among Long -Term Immigrants......Page 92
Descriptive Statistics......Page 112
Regression Analysis......Page 117
The Decomposition Model......Page 120
CONCLUSIONS......Page 123
Discrimination and Competition among Recent Immigrants......Page 110
Conclusions......Page 126
Assimilation and Queuing Theory......Page 133
Enclave Theory......Page 135
Implications for Public Policy......Page 136
RECOMMENDATIONS FOR FUTURE STUDY......Page 138
Appendixes......Page 140
THE ALLOCATION OF IMMIGRANTS TO THE SAMPLE......Page 142
Appendix B......Page 150
Notes......Page 158
Bibliography......Page 164