دسترسی نامحدود
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید
در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب
از ساعت 7 صبح تا 10 شب
ویرایش: 1 نویسندگان: Andreas Lukas (auth.), Dr. Dana Schuppert, Ian Walsh, Michael Kielbassa, Dr. Andreas Lukas, Rolf-Günther Hobbeling (eds.) سری: ISBN (شابک) : 9783409187237, 9783322870865 ناشر: Gabler Verlag سال نشر: 1992 تعداد صفحات: 248 زبان: German فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود) حجم فایل: 3 مگابایت
کلمات کلیدی مربوط به کتاب کشف کندی تسلط بر آشفتگی: چگونه خود را برای زمان های آشفته و پویا آماده کنیم: اقتصاد/علوم مدیریت، عمومی
در صورت تبدیل فایل کتاب Langsamkeit entdecken Turbulenzen meistern: Wie Sie sich für turbulente und dynamische Zeiten rüsten können به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.
توجه داشته باشید کتاب کشف کندی تسلط بر آشفتگی: چگونه خود را برای زمان های آشفته و پویا آماده کنیم نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.
گروه هدف
مدیران/مدیران
Zielgruppe
Führungskräfte/Manager
Front Matter....Pages 1-10
Die neue Balance im Zeitverständnis....Pages 11-19
Mensch und Geschwindigkeit — Vom richtigen Umgang mit der Zeit....Pages 21-39
Entdeckung der Langsamkeit, Wahrnehmen und Entscheiden in turbulenten Zeiten....Pages 41-64
Im Auge des Orkans ist es am ruhigsten — „Leadership is calmness under stress”....Pages 65-71
Turbulenzen — die Komplexität des Wandels als Herausforderung annehmen....Pages 73-124
Leader in turbulenten Zeiten — wissen sie mehr?....Pages 125-137
Menschen machen Wandel — der Weg zur dynamischen Unternehmensentwicklung....Pages 139-151
Menschen entwickeln Unternehmen — Aufbruch in eine neue Dienstleistungsdimension....Pages 153-162
Eile mit Weile — Mentalität und Methoden der Japaner für mehr Wettbewerb....Pages 163-214
Führen durch Organisation — Instrumente für intensivere Unternehmenssteuerung....Pages 215-232
Gezeitenwechsel: Die Variationsgeschmeidigkeit des Top-Managements auf dem Prüfstand....Pages 233-251
Back Matter....Pages 252-254