Labor Economics: Problems in Analyzing Labor Markets

ویلیام داریتی جونیور در سال 1984 مجموعه کلوور در اندیشه اقتصادی مدرن، به سرپرستی وارن ساموئلز، کتابی تحت عنوان اقتصاد کار: دیدگاه‌های مدرن را تحت سردبیری من منتشر کرد. این شامل مجموعه ای از مقالات و تفسیرها بود که به شیوه ای انتقادی به دنبال ارزیابی وضعیت هنر در زمینه اقتصاد کار با توجه به چندین موضوع بود. اینها شامل روش شناسی در مقابل عمل، تجزیه و تحلیل تبعیض بر اساس جنسیت و نژاد، پدیده تفاوت های نژادی مداوم در مواجهه با مشاغل سازمان ملل، مقررات ایمنی و بهداشت شغلی، بازارهای کار دوگانه در مقابل بخش بندی شده، و بقایای منحنی فیلیپس مبادله بین بیکاری بود. و تورم تقریباً یک دهه بعد وارن ساموئلز و کلوور با من تماس گرفتند تا کتاب جدیدی را ویرایش کنم که دوباره به وضعیت اقتصاد کار بپردازد. در ادامه توسعه این کتاب کنونی، از میزانی که محور تحقیقاتی که در اوایل دهه 1980 آشکار بود، با حرکت به سوی قرن بیست و یکم دست نخورده باقی مانده است. اکثریت قریب به اتفاق دانش پژوهی در زیر زمینه کار تحت سلطه جهت گیری روش شناختی اقتصاد خرد نئوکلاسیک کاربردی است که با هجوم هایی از مضامینی که به اصطلاح "نظریه پردازان ناب"، به ویژه انواع نظریه بازی ها را اشغال می کند، تکمیل می شود.

William Darity, Jr. In 1984 the Kluwer series in Modern Economic Thought, under the editorial direction of Warren Samuels, brought out a book under my editorship entitled Labor Economics: Modern Views. It consisted of a series of essays and commentaries that sought, in a critical fashion, to assess the state of the art in the field of labor economics with respect to several themes. These included methodology versus practice, the analysis of discrimination by gender and race, the phenomenon of persistent racial differences in un­ employment exposure, occupational safety and health regulation, dual versus segmented labor markets, and the remnants of the Phillips curve trade-off between unemployment and inflation. Nearly a decade later I was approached by Warren Samuels and Kluwer about editing a new book that would again address where things stand in labor economics. In proceeding with the development of this current book I was a struck by the extent to which the research thrust that was apparent in the early 1980s remains intact as we move toward the 21st century. The vast majority of scholarship in the labor subfield is dominated by the methodological orientation of applied neoclassical microeconomics, supplemented by incursions from the themes that occupy the so-called "pure theorists," particularly of the game theoretic variety.