ورود به حساب

نام کاربری گذرواژه

گذرواژه را فراموش کردید؟ کلیک کنید

حساب کاربری ندارید؟ ساخت حساب

ساخت حساب کاربری

نام نام کاربری ایمیل شماره موبایل گذرواژه

برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید


09117307688
09117179751

در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید

دسترسی نامحدود

برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند

ضمانت بازگشت وجه

درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب

پشتیبانی

از ساعت 7 صبح تا 10 شب

دانلود کتاب La communication et la gestion

دانلود کتاب ارتباطات و مدیریت

La communication et la gestion

مشخصات کتاب

La communication et la gestion

ویرایش: 2nd 
نویسندگان:   
سری:  
ISBN (شابک) : 2760514617, 9782760514614 
ناشر: Presses de l’Université du Québec 
سال نشر: 2006 
تعداد صفحات: 258 
زبان: French 
فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود) 
حجم فایل: 3 مگابایت 

قیمت کتاب (تومان) : 37,000



ثبت امتیاز به این کتاب

میانگین امتیاز به این کتاب :
       تعداد امتیاز دهندگان : 7


در صورت تبدیل فایل کتاب La communication et la gestion به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.

توجه داشته باشید کتاب ارتباطات و مدیریت نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.


توضیحاتی در مورد کتاب ارتباطات و مدیریت

چگونه می توان انگیزه و بسیج یک تیم را برانگیخت؟ در تعارضات بین کارکنان چه نقشی باید ایفا کرد؟ چگونه می توان مشارکت های جالب را بدون برانگیختن حسادت برجسته کرد؟ چگونه اظهارات انتقادی را بدون آزار بیان کنیم؟ چگونه بدون اتلاف وقت گوش کنیم؟ چگونه با استعدادهای فردی زندگی کنیم؟ چگونه با یک سرپرست دشوار همکاری کنیم؟ باور نکنید که پاسخ های ساده ای برای این سوالات وجود دارد. درک پدیده های مرتبط و توسعه مهارت های مورد نیاز به بهبود ارتباطات در سازمان کمک می کند. این کتاب نه فرمول و نه دستور العمل ارائه می دهد. به ارتباط بین مدیریت و ارتباطات، مهارت های ارتباطی اولیه (گوش دادن، پرسش و بازخورد) و سبک های ارتباطی می پردازد. همچنین راه های توسعه را برای مدیرانی که می خواهند به بهبود ارتباطات در سازمان خود کمک کنند، پیشنهاد می کند.


توضیحاتی درمورد کتاب به خارجی

Comment susciter la motivation et la mobilisation d’une équipe? Quel rôle jouer dans les conflits entre collaborateurs? Comment souligner les contributions intéressantes sans éveiller la jalousie? Comment faire des remarques critiques sans blesser? Comment écouter sans perdre son temps? Comment vivre avec les susceptibilités individuelles? Comment collaborer avec un supérieur hiérarchique difficile? Il ne faut pas croire à l’existence de réponses simples à ces questions. La compréhension des phénomènes en cause et le développement des compétences requises contribuent à l’amélioration des communications dans l’organisation. Cet ouvrage n’offre ni formules ni recettes ; il traite des liens entre la gestion et la communication, des habiletés de communication de base (l’écoute, le questionnement et le feedback) et des styles de communication. Il propose également des pistes de développement à l’intention des gestionnaires qui désirent contribuer à l’amélioration de la communication dans leur organisation.





نظرات کاربران