دسترسی نامحدود
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
دانلود کتاب Konzept und Berufsbild des Feelgood-Managements
دانلود کتاب مفهوم و مشخصات شغلی مدیریت احساس خوب
مشخصات کتاب
Konzept und Berufsbild des Feelgood-Managements
ویرایش: 1
نویسندگان: Sophia Gesing. Ulrike Weber
سری: essentials
ISBN (شابک) : 9783658193553, 9783658193560
ناشر: Gabler Verlag
سال نشر: 2017
تعداد صفحات: 51
زبان: German
فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود)
حجم فایل: 1 مگابایت
قیمت کتاب (تومان) : 39,000
کلمات کلیدی مربوط به کتاب مفهوم و مشخصات شغلی مدیریت احساس خوب: توسعه منابع انسانی
در صورت تبدیل فایل کتاب Konzept und Berufsbild des Feelgood-Managements به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.
توجه داشته باشید کتاب مفهوم و مشخصات شغلی مدیریت احساس خوب نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.
توضیحاتی در مورد کتاب مفهوم و مشخصات شغلی مدیریت احساس خوب
این ضروری مفهوم کم‌شناخته و گسترده مدیریت احساس خوب را که عمدتاً در استارت‌آپ‌ها توسعه داده شده است و همچنین شرح شغل جدید مدیر احساس خوب را معرفی می‌کند. این شانس تأثیر مثبت بر تعهد کارکنان و همچنین فرهنگ شرکت و مدیریت را از طریق مدیریت احساس خوب و در نتیجه افزایش رقابت بیشتر نشان می دهد. محدودیت های مدیریت احساس خوب و توسعه احتمالی بیشتر آن نیز مشخص شده است. به این ترتیب، ضروری می‌خواهد دسترسی مبتنی بر پایه و عمل محور به درک جدید ارزش‌های شرکت‌ها را امکان‌پذیر کند. دانش و تخصص تخصصی مدیریت منابع انسانی به خوبی ادغام شده است و روش های جدید کار با یکدیگر نشان داده شده است.
توضیحاتی درمورد کتاب به خارجی
Dieses essential führt in das noch wenig bekannte und verbreitete Konzept des Feelgood-Managements, das vor allem in Start-ups entwickelt wurde, sowie das neue Berufsbild des Feelgood-Managers ein. Es zeigt die Chancen auf, durch Feelgood-Management das Engagement der Mitarbeiter sowie die Unternehmens- und Führungskultur positiv zu beeinflussen und dadurch die Wettbewerbsfähigkeit weiter zu steigern. Auch werden die Grenzen des Feelgood-Managements und seine mögliche Weiterentwicklung skizziert. So möchte das essential einen fundierten als auch praxisorientierten Zugang zum neuen Werteverständnis von Unternehmen ermöglichen. Dabei wird Fachwissen und Expertise aus HR-Management kompetent integriert und neue Wege des Miteinanders aufgezeigt.
نظرات کاربران
کتاب های تصادفی
دانلود کتاب Lying by Approximation: The Truth about Finite Element Analysis
دانلود کتاب 500 Handy Hints for Every Husband Tips and Tools for Your Home, Yard, Garage, and Wallet
دانلود کتاب Fluid Catalytic Cracking VI Preparation and Characterization of Catalysts
دانلود کتاب How Fashion Works: Couture, Ready-to-Wear and Mass Production
