دسترسی نامحدود
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
دانلود کتاب Knowledge Management and E-Learning
دانلود کتاب مدیریت دانش و آموزش الکترونیکی
مشخصات کتاب
Knowledge Management and E-Learning
ویرایش:
نویسندگان: Jay Liebowitz. Michael Frank
سری:
ISBN (شابک) : 1439837252, 9781439837252
ناشر: Auerbach Publications
سال نشر: 2010
تعداد صفحات: 366
زبان: English
فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود)
حجم فایل: 3 مگابایت
قیمت کتاب (تومان) : 53,000
در صورت تبدیل فایل کتاب Knowledge Management and E-Learning به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.
توجه داشته باشید کتاب مدیریت دانش و آموزش الکترونیکی نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.
توضیحاتی در مورد کتاب مدیریت دانش و آموزش الکترونیکی
تقاضای رو به رشد سریع برای دوره های آنلاین و فناوری پشتیبانی منجر به تغییرات و چالش های ساختاری و عملکردی فراوانی برای دانشگاه ها و کالج ها شده است. این تغییرات باعث شده است که بسیاری از ارائه دهندگان آموزش از راه دور ارزش درک مفاهیم اساسی هر دو آموزش الکترونیکی و مدیریت دانش (KM) - از جمله مدل اقتصادی آموزش الکترونیکی و نحوه تغییر فرهنگ فعلی ارائه دهندگان سیستم تحویل را تشخیص دهند.
ارائه یک بررسی کامل از هم افزایی بین KM و آموزش الکترونیکی، مدیریت دانش و یادگیری الکترونیکیبا در نظر گرفتن شیوه‌ها، تکنیک‌ها و مدیریت دانش آغاز می‌شود. روش شناسی در آموزش الکترونیکی این فصل ها توضیح می دهند که چگونه جذب، حفظ، انتقال و به اشتراک گذاری دانش می تواند به افزایش تجربه یادگیری الکترونیکی کمک کند.
این کتاب که توسط مقامات برجسته در زمینه‌های مدیریت دانش و یادگیری الکترونیکی ویرایش و نوشته شده است، حاوی مطالعات موردی بین‌المللی است که کاربردهای KM را برای یادگیری الکترونیکی در کسب‌وکارها، سازمان‌های دولتی و دانشگاه‌ها نشان می‌دهد. ایالات متحده، کانادا، مکزیک، بریتانیا، اروپا و آسیا. متن به چهار بخش تقسیم می‌شود:
- تنظیم مرحله
- روش‌ها و تکنیک‌ها
- مطالعات موردی و کاربردها< LI>دیدگاه‌های صنعت
این مرجع پیشگامانه استفاده از تعامل رسانه‌های دیجیتال و رسانه‌های اجتماعی برای ارتقای تجربه یادگیری الکترونیکی را مورد بحث قرار می‌دهد. توانایی به اشتراک گذاری دانش بین جوامع و افراد مختلف. این روش ها، روندها و فناوری های کلیدی مدیریت دانش و شبکه های اجتماعی را شرح می دهد. متن با خلاصه‌ای از روندهای فعلی و نوظهور توسط کسانی که در خط مقدم این حوزه به سرعت در حال تحول هستند، به پایان می‌رسد.
توضیحاتی درمورد کتاب به خارجی
The rapidly growing demand for online courses and supporting technology has resulted in a plethora of structural and functional changes and challenges for universities and colleges. These changes have led many distance education providers to recognize the value of understanding the fundamental concepts of both e-learning and knowledge management (KM)—including the e-learning economic model and how to change the current culture of delivery system providers.
Supplying a complete examination of the synergy between KM and e-learning, Knowledge Management and E-Learning begins by considering KM practices, techniques, and methodologies in e-learning. These chapters explain how knowledge capture, retention, transfer, and sharing can help enhance the e-learning experience.
Edited and written by leading authorities in the fields of knowledge management and e-learning, the book contains international case studies that illustrate the applications of KM to e-learning in businesses, government agencies, and universities in the United States, Canada, Mexico, United Kingdom, Europe, and Asia. The text is divided into four parts:
- Setting the Stage
- Methodologies and Techniques
- Case Studies and Applications
- Industry Perspectives
This groundbreaking reference discusses the use of digital media engagement and social media to enhance the e-learning experience through the ability to share knowledge among various communities and individuals. It details key KM and social networking methodologies, trends, and technologies. The text concludes with a summary of current and emerging trends by those at the forefront of this rapidly evolving field.
