دسترسی نامحدود
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید
در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب
از ساعت 7 صبح تا 10 شب
ویرایش: 1
نویسندگان: Marina Hoffmann. Frank Maaß (auth.)
سری:
ISBN (شابک) : 9783834916099, 9783834995063
ناشر: Gabler Verlag
سال نشر: 2009
تعداد صفحات: 130
زبان: German
فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود)
حجم فایل: 597 کیلوبایت
در صورت ایرانی بودن نویسنده امکان دانلود وجود ندارد و مبلغ عودت داده خواهد شد
کلمات کلیدی مربوط به کتاب سالنامه پژوهش در مورد SME 2008: مدیریت/کسب و کار برای حرفه ای ها
در صورت تبدیل فایل کتاب Jahrbuch zur Mittelstandsforschung 2008 به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.
توجه داشته باشید کتاب سالنامه پژوهش در مورد SME 2008 نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.
موسسه تحقیقات SME بن پانزدهمین سالنامه تحقیقات SME را منتشر
می کند. به نوبه خود، مقالات دانشگاهی و تخصص در موضوع SMEs را
ارائه می دهد.
این جلد شامل مقالات زیر است:
• \"مسئولیت اجتماعی شرکت به عنوان یک عامل موفقیت در مدیریت
مرتبط با ذینفعان استراتژی نتایج یک مطالعه تجربی توسط مارینا
هافمن و فرانک ماس
• \"آیا بنیانگذاران جدید بالقوه می توانند به اصطلاح شکاف
جانشین در تصاحب شرکت ها را برطرف کنند؟ - یک تحلیل تجربی\"
توسط رزماری کی و نادین شلومر > • \"موانع دسترسی SMEها به
ترویج تجارت خارجی و سرمایه گذاری - برخی شواهد از آلمان\" توسط
کریستین هاوزر
• \"مدیریت شخصی به عنوان ابزاری برای ادامه شرکت در روند
ورشکستگی - اهداف درخواست و موانع\" نوشته پیتر کرانزوش
Das Institut für Mittelstandsforschung Bonn veröffentlicht
hiermit das fünfzehnte Jahrbuch zur Mittelstandsforschung. Es
bietet wiederum wissenschaftliche Aufsätze und Expertisen zum
Thema Mittelstand.
Der Band enthält folgende Beiträge:
• "Corporate Social Responsibility als Erfolgsfaktor einer
stakeholderbezogenen Führungsstrategie? Ergebnisse einer
empirischen Untersuchung" von Marina Hoffmann und Frank
Maaß
• "Können potenzielle Neugründer die so genannte
Nachfolgerlücke bei Unternehmensübernahmen schließen? – Eine
empirische Analyse" von Rosemarie Kay und Nadine
Schlömer
• "Barriers of SME Access to Promotion of Foreign Trade and
Investment - Some evidence from Germany" von Christian
Hauser
• "Die Eigenverwaltung als Instrument zur
Unternehmensfortführung im Insolvenzverfahren –
Anwendungsziele und -hindernisse" von Peter Kranzusch
Front Matter....Pages I-VII
Corporate Social Responsibility als Erfolgsfaktor einer stakeholderbezogenen Führungsstrategie? Ergebnisse einer empirischen Untersuchung....Pages 1-51
Können potenzielle Neugründer die so genannte Nachfolgerlücke bei Unternehmensübernahmen schließen? - Eine empirische Analyse....Pages 53-70
Barriers to SME Access to Promotion of Foreign Trade and Investment Some evidence from Germany....Pages 71-92
Die Eigenverwaltung als Instrument zur Unternehmensfortführung im Insolvenzverfahren - Anwendungsziele und -hindernisse....Pages 93-124
Back Matter....Pages 125-129