It’s Broken, Let’s Fix It: The Zeitgeist and Modern Enterprise

ما قبلاً این ضرب المثل را داشتیم: "اگر خراب نشد، آن را تعمیر نکن." این یک خرده قدرتمند بود. اما پس از آن، مد مهندسی مجدد پدیدار شد و همه چیز را تغییر داد.
این کتاب رفتار شرکت \"موجود\" را در حالی که در یک جهان پیچیده به طور فزاینده تکامل می‌یابد توصیف می‌کند. واقعاً این موجود گریزان چگونه است؟ آیا می‌توانیم مکانیسم‌های بقا و بازتولید و تعامل آن با بشریت و فرهنگ را درک کنیم؟
این کتاب تحلیلی نسبتاً بی‌رحمانه از نحوه کارکرد واقعی چیزها ارائه می‌کند. این کار را از منظر انسانی انجام می دهد، زیرا ما، مردم، در عین حال عامل و قربانی در بازی شرکتی هستیم. هدف تلقین یا حتی متقاعد کردن نیست، بلکه تحریک فکر است: بیایید سعی کنیم این چیزها را درک کنیم، و سپس راه هایی برای بهبود آنها بیابیم، بدون اینکه بیشتر از آنچه قبلاً داریم، بشکنیم.

We used to have this saying: "If it ain't broken, don't fix it." It was a powerful piece of wisdom. But then, the re-engineering fashion emerged and that changed everything.
This book describes the behavior of the "creature" enterprise as it evolves in an in-creasingly complex universe. What is this elusive creature really like? Are we able to understand its survival and reproduction mechanisms and its interaction with humanity and culture?
The book offers a rather merciless analysis of the way things really work. It does so from a human perspective, as we, the people, are at the same time the perpetrators and the victims in the corporate game. The objective is not to indoctrinate or even convince, but to stimulate thought: Let's try to understand these things, and then find ways to improve them, without breaking more than we already have.