ورود به حساب

نام کاربری گذرواژه

گذرواژه را فراموش کردید؟ کلیک کنید

حساب کاربری ندارید؟ ساخت حساب

ساخت حساب کاربری

نام نام کاربری ایمیل شماره موبایل گذرواژه

برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید


09117307688
09117179751

در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید

دسترسی نامحدود

برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند

ضمانت بازگشت وجه

درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب

پشتیبانی

از ساعت 7 صبح تا 10 شب

دانلود کتاب Investing in Youth: Korea

دانلود کتاب سرمایه گذاری در جوانان: کره

Investing in Youth: Korea

مشخصات کتاب

Investing in Youth: Korea

ویرایش:  
نویسندگان:   
سری:  
ISBN (شابک) : 9264500170, 9789264500174 
ناشر: OECD 
سال نشر: 2019 
تعداد صفحات: 107 
زبان: English 
فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود) 
حجم فایل: 3 مگابایت 

قیمت کتاب (تومان) : 34,000



ثبت امتیاز به این کتاب

میانگین امتیاز به این کتاب :
       تعداد امتیاز دهندگان : 17


در صورت تبدیل فایل کتاب Investing in Youth: Korea به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.

توجه داشته باشید کتاب سرمایه گذاری در جوانان: کره نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.


توضیحاتی در مورد کتاب سرمایه گذاری در جوانان: کره

مجموعه سرمایه گذاری در جوانان بر اساس تخصص OECD در زمینه اشتغال جوانان، حمایت اجتماعی و مهارت ها ساخته شده است. هم کشورهای OECD و هم اقتصادهای کلیدی نوظهور را پوشش می دهد. گزارش در مورد فنلاند نتایج جدیدی را از تجزیه و تحلیل جامع وضعیت جوانان در فنلاند ارائه می دهد که از منابع مختلف داده های مبتنی بر نظرسنجی و اداری بهره می برد. این یک ارزیابی دقیق از سیاست‌های آموزش، اشتغال و اجتماعی در فنلاند از منظر بین‌المللی ارائه می‌کند و توصیه‌های مناسبی را برای کمک به بهبود انتقال مدرسه به کار ارائه می‌دهد. بررسی‌های قبلی در همین مجموعه به سیاست‌های جوانان در برزیل (2014)، لتونی و تونس (2015)، استرالیا، لیتوانی و سوئد (2016)، ژاپن (2017)، نروژ (2018) و پرو (2019) پرداخته است.


توضیحاتی درمورد کتاب به خارجی

The series Investing in Youth builds on the expertise of the OECD on youth employment, social support and skills. It covers both OECD countries and key emerging economies. The report on Finland presents new results from a comprehensive analysis of the situation of young people in Finland, exploiting various sources of survey-based and administrative data. It provides a detailed assessment of education, employment and social policies in Finland from an international perspective, and offers tailored recommendations to help improve the school-to-work transition. Earlier reviews in the same series have looked at youth policies in Brazil (2014), Latvia and Tunisia (2015), Australia, Lithuania and Sweden (2016), Japan (2017), Norway (2018) and Peru (2019).



فهرست مطالب

Foreword
Acknowledgements
Acronyms and abbreviations
Executive summary
	Key policy recommendations
Assessment and Recommendations
	How do youth fare in the Korean labour market?
	Supporting young people in a weakening labour market
	Reducing the gap between skill supply and demand
		Guiding students to improve educational choices
		Promoting upper secondary vocational education
		Ensuring quality tertiary education
		Supporting companies in altering their recruitment practices
	Improving support for young people
		Expanding the social safety net
		Offering adequate employment support for young unemployed
		Monitoring support for in-work poverty
		Facilitating access to affordable housing
	Addressing labour and product market duality
1 Youth employment and education in Korea
	1.1. Introduction
	1.2. The economic context
	1.3. The education and employment performance situation of Korean youth
		1.3.1. Youth labour market outcomes
		1.3.2. Educational investment
		1.3.3. The NEET challenge
		1.3.4. Job search and tenure
		1.3.5. Job quality and earnings
		1.3.6. Skill and study mismatch
	1.4. Youth poverty and well-being
	1.5. Wrap-up
	References
	Notes
2 Reducing the gap between skill supply and demand in Korea
	Introduction
	2.1. Guiding students to improve educational choices
		2.1.1. Strong societal preference for general education
		2.1.2. The government has increased investments in career counselling
		2.1.3. Relatively small adjustments could boost career counselling’s pay-offs
			Safeguarding the quality of career counselling
			Adapting to the needs of disadvantaged youth
			Involving employers
	2.2. Promoting upper secondary vocational education
		2.2.1. Skill shortages are common in SMEs and for occupations requiring an upper secondary education
		2.2.2. Several initiatives aim to make upper secondary vocational education more attractive
		2.2.3. The relevance of upper secondary vocational education needs to be strengthened
			Boost the relevance and quality of vocational upper secondary schools
			Broaden the scope of apprenticeships
			Lower the costs and increase the pay-offs from apprenticeships
	2.3. Ensuring quality tertiary education
		2.3.1. Korean tertiary education institutes vary greatly in quality
		2.3.2. The Korean government seeks to align tertiary education offers and market demands
		2.3.3. Quality assurance in tertiary education can be strengthened
			Continue to broaden university entry requirements
			Strengthen quality and labour market relevance through reporting
			Focalise institutions’ profiles and further co-operation with employers
			Integrate entrepreneurship education into tertiary curricula
	2.4. Supporting companies in altering recruitment practices
		2.4.1. Companies rarely use competency-based hiring
		2.4.2. National Competency Standards may help job candidates exhibit their skills and companies lower their recruitment costs
	2.5. Round-up and policy recommendations
		Create more intensive, inclusive and cooperative career counselling and guidance
		Redesign secondary vocational education and training to provide more practical skills
		Ensuring quality tertiary education
		Altering companies’ recruitment practices
	References
	Notes
3 Supporting youth in a weakening labour market
	3.1. Youth performance in a weakening labour market
	3.2. Improving support for young people
		3.2.1. OECD Action Plan for Youth
		3.2.2. Small but growing welfare system
		3.2.3. Social safety net for young people
			Employment Insurance is not very generous, except for low-wage youth
			One in three young workers are not covered by Employment Insurance
			Support provided by social assistance is very restricted
			A better social safety net for young adults is needed
		3.2.4. Effective employment support but with narrow reach
			Customised activation support needs to be further expanded
			In-work benefits are now available for youth
		3.2.5. Housing support targeted at youth
	3.3. Addressing labour market duality
		3.3.1. Balanced employment protection legislation
		3.3.2. Segmented product market
	3.4. Round-up and policy recommendations
		Expanding the social safety net for youth
		Offering adequate employment support for young unemployed
		Monitoring support for in-work poverty
		Facilitating access to affordable housing
		Addressing labour market duality
	References
	Notes
	Blank Page




نظرات کاربران