دسترسی نامحدود
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
دانلود کتاب Invariant Measurement with Raters and Rating Scales: Rasch Models for Rater-Mediated Assessments
دانلود کتاب اندازه‌گیری ثابت با رتبه‌بندی‌کننده‌ها و مقیاس‌های رتبه‌بندی: مدل‌های راش برای ارزیابی‌های با واسطه ارزیاب
مشخصات کتاب
Invariant Measurement with Raters and Rating Scales: Rasch Models for Rater-Mediated Assessments
ویرایش: 1 نویسندگان: George Engelhard Jr., Stefanie Wind سری: ISBN (شابک) : 1848725493, 9781848725508 ناشر: Routledge سال نشر: 2017 تعداد صفحات: 368 زبان: English فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود) حجم فایل: 8 مگابایت
قیمت کتاب (تومان) : 52,000
در صورت تبدیل فایل کتاب Invariant Measurement with Raters and Rating Scales: Rasch Models for Rater-Mediated Assessments به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.
توجه داشته باشید کتاب اندازه‌گیری ثابت با رتبه‌بندی‌کننده‌ها و مقیاس‌های رتبه‌بندی: مدل‌های راش برای ارزیابی‌های با واسطه ارزیاب نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.
توضیحاتی در مورد کتاب اندازه‌گیری ثابت با رتبه‌بندی‌کننده‌ها و مقیاس‌های رتبه‌بندی: مدل‌های راش برای ارزیابی‌های با واسطه ارزیاب
هدف از این کتاب ارائه روش هایی برای توسعه، ارزیابی و حفظ سیستم های ارزیابی با واسطه ارزیاب است. ارزیابی‌های با واسطه‌ی ارزیاب شامل رتبه‌بندی‌هایی است که توسط ارزیاب‌ها به افرادی که به موارد پاسخ‌دهی شده پاسخ می‌دهند (مثلاً مقاله‌های نوشتاری و کارنامه‌های معلم) و انواع دیگر ارزیابی‌های عملکرد اختصاص می‌یابد.
این کتاب به موضوعات زیر می‌پردازد: (1) مقدمه‌ای بر اصول اندازه‌گیری ثابت، (2) کاربرد اصول اندازه‌گیری ثابت در ارزیابی‌های با واسطه ارزیاب، (3) توصیف مدل لنز برای قضاوت های ارزیاب، (4) ادغام اصول اندازه گیری ثابت با مدل لنز فرآیندهای شناختی ارزیاب ها، (5) تصویرسازی موضوعات اساسی و روانسنجی مربوط به ارزیابی های با واسطه ارزیاب از نظر اعتبار، پایایی و انصاف، و (6) ) بحث در مورد مسائل نظری و عملی مربوط به سیستم های ارزیابی با واسطه.
اندازه گیری ثابت به سرعت در حال تبدیل شدن به پارادایم غالب برای سیستم های ارزیابی در سراسر جهان است و این کتاب منبع ارزشمندی را برای دانشجویان فارغ التحصیل، متخصصان اندازه گیری، نظریه پردازان ماهوی در علوم انسانی و سایر افراد علاقه مند به اندازه گیری ثابت فراهم می کند. زمانی که قضاوت ها با مقیاس های رتبه بندی به دست می آیند.
توضیحاتی درمورد کتاب به خارجی
The purpose of this book is to present methods for developing, evaluating and maintaining rater-mediated assessment systems. Rater-mediated assessments involve ratings that are assigned by raters to persons responding to constructed-response items (e.g., written essays and teacher portfolios) and other types of performance assessments.
This book addresses the following topics: (1) introduction to the principles of invariant measurement, (2) application of the principles of invariant measurement to rater-mediated assessments, (3) description of the lens model for rater judgments, (4) integration of principles of invariant measurement with the lens model of cognitive processes of raters, (5) illustration of substantive and psychometric issues related to rater-mediated assessments in terms of validity, reliability, and fairness, and (6) discussion of theoretical and practical issues related to rater-mediated assessment systems.
Invariant measurement is fast becoming the dominant paradigm for assessment systems around the world, and this book provides an invaluable resource for graduate students, measurement practitioners, substantive theorists in the human sciences, and other individuals interested in invariant measurement when judgments are obtained with rating scales.
