دسترسی نامحدود
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید
در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب
از ساعت 7 صبح تا 10 شب
ویرایش: نویسندگان: Leanne M. Kelly, Alison Rogers سری: Routledge Studies in the Management of Voluntary and Non-Proft Organizations ISBN (شابک) : 9781032023472, 9781003183006 ناشر: Routledge سال نشر: 2022 تعداد صفحات: 168 [169] زبان: English فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود) حجم فایل: 2 Mb
در صورت تبدیل فایل کتاب Internal Evaluation in Non-Profit Organisations: Practitioner Perspectives on Theory, Research, and Practice به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.
توجه داشته باشید کتاب ارزیابی داخلی در سازمانهای غیرانتفاعی: دیدگاههای شاغل در نظریه، تحقیق و عمل نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.
این کتاب با تمرکز بر جنبههای بین فردی ارزیابی داخلی در سازمانهای غیرانتفاعی، بحثهای مبتنی بر تمرین را ارائه میکند که بر شش موضوع کلیدی متمرکز شدهاند که از طریق تجربه نویسندگان به عنوان متخصصان ارزیابی شناسایی شدهاند. ارزیابی داخلی در سازمانهای غیرانتفاعی: دیدگاههای شاغل در تئوری، تحقیق و عمل یک راهنمای گام به گام نیست. در عوض، هر فصل جنبهای از ارزیابی داخلی در سازمانهای غیرانتفاعی را باز میکند که در ادبیات موجود به آن توجه کافی نشده است. این کتاب توسط و برای متخصصان ارزیابی داخلی نوشته شده است، این کتاب شامل انبوهی از استراتژیهای عملی و تحلیل انتقادی موضوعات فکر برانگیز است که برای ارزیابهای داخلی در محیطهای غیرانتفاعی از علاقه و اهمیت خاصی برخوردار است. نویسندگان فشارهایی را که پزشکان و سازمانهای غیرانتفاعی با آن مواجه هستند درک میکنند و بینشهای خود را در مورد بهبود توانایی ارزیابی برای کارآمد بودن، تعبیهشده، مفید و معنادار به اشتراک میگذارند. این کتاب برای محققان، محققان و دانشجویانی که بر مدیریت غیر انتفاعی تمرکز میکنند مورد علاقه خواهد بود و برای ارزیابان داخلی که میخواهند از موقعیت منحصر به فرد و تأثیرگذار خود برای کمک به سازمانها در دستیابی به اهداف خود استفاده کنند، ارزش ویژهای دارد. علاوه بر این، این کتاب برای افرادی ایدهآل است که میخواهند با توسعه توانایی حرفهای خود، ایجاد مهارتهای کار گروهی، استفاده از دادههای غیررسمی روزمره، ترکیب نظریه و ایجاد روابط پربار با ارزیابهای خارجی، در مورد ارزیابی فکر کنند و استفاده از ارزیابی را بهبود بخشند.
Focused on the interpersonal aspects of internal evaluation in non-profit organisations, this book presents practice-based discussions centred on six key topics identified through the authors’ experience as evaluation practitioners. Internal Evaluation in Non-Profit Organisations: Practitioner Perspectives on Theory, Research, and Practice is not a step-by-step how-to guide; instead, each chapter unpacks an aspect of internal evaluation in non-profits that is paid insufficient heed in the existing literature. Written by and for internal evaluation practitioners, the book contains a plethora of practical strategies and critical analysis of thought-provoking topics that are of particular interest and importance to internal evaluators in non-profit settings. The authors understand the pressures facing practitioners and non-profit organisations and share their insights around improving evaluation’s ability to be efficient, embedded, useful, and meaningful. This book will be of interest to researchers, scholars, and students focusing on non-profit management and will hold specific value for internal evaluators who want to harness their unique and influential position to help organisations achieve their goals. Further, this book is ideal for individuals wanting to think critically about evaluation and improve evaluation utilisation by developing their professional capability, building teamwork skills, using informal everyday data, incorporating theory, and developing fruitful relationships with external evaluators.
Cover Endorsements Half Title Series Title Copyright Contents List of Figures List of Tables Foreword Acknowledgements About the Authors 1 Internal Evaluators: An Influential Position 2 Professional Development for Internal Evaluators 3 Practical Strategies for Building Interpersonal Skills 4 Informal Everyday Evaluation for Organisational Change and Improvement 5 Using Theory, Research, and Practice to Evaluate Effectiveness 6 Internal and External Evaluators Working Collaboratively 7 Increasing Evaluation Use 8 Internal Evaluation Enhances Organisational Effectiveness Index