INNOVATOR'S DNA, UPDATED, WITH A NEW INTRODUCTION: mastering the five skills of disruptive innovators

یک کتاب کلاسیک جدید، توصیه شده توسط رهبران و رسانه های سراسر جهان

در این کتاب پرفروش، نویسندگان جف دایر (سرمایه نوآوری) و روش مبتکر)، هال گرگرسن (پرسش ها پاسخ هستند)، و کلایتون ام. کریستنسن (معمای مبتکر، راه حل مبتکر، و چگونه زندگی خود را می سنجید؟) بر اساس آنچه ما در مورد نوآوری مخرب می دانیم، ساخته شده است تا نشان دهد که چگونه افراد می توانند مهارت های لازم برای حرکت تدریجی از ایده به اثر را توسعه دهند. p>

دایر، گرگرسن و کریستنسن با شناسایی رفتارهای برنده بهترین نوآوران جهان - از رهبران آمازون و اپل گرفته تا گوگل، تسلا و سیلزفورس، پنج مهارت اکتشافی را ترسیم می کنند که کارآفرینان و مدیران نوآور را متمایز می کند. از مدیران عادی: ارتباط، سوال کردن، مشاهده، شبکه سازی، و آزمایش. از طریق داستان‌های دنیای واقعی، نویسندگان به شما نشان می‌دهند که چگونه «کد DNA» مبتکر خود را ارزیابی و توسعه دهید، از جمله توصیه‌هایی در مورد اینکه چگونه می‌توانید از پنج مهارت برای تولید ایده‌ها، همکاری با همکاران برای اجرای آن‌ها و تیز کردن سازمان خود استفاده کنید. مزیت رقابتی با ایجاد مهارت های نوآوری در فرهنگ آن. این مزیت نوآوری به یک حق بیمه در قیمت سهام شرکت شما تبدیل می شود - یک حق بیمه نوآوری - که تنها با ایجاد کد نوآوری مستقیماً در افراد، فرآیندها و فلسفه های راهنمای سازمان شما امکان پذیر است. این کتاب به شما نشان می دهد که چگونه.

اکنون با مقدمه ای جدید و نمونه های تازه به روز شده، DNA مبتکر بیش از هر زمان دیگری منبع ضروری برای افراد، مدیران و تیم هایی است که می خواهند قدرت نوآورانه خود را تقویت کنید.

A new classic, recommended by leaders and media around the world

In this bestselling book, authors Jeff Dyer (Innovation Capital and The Innovator's Method), Hal Gregersen (Questions Are the Answer), and Clayton M. Christensen (The Innovator's Dilemma, The Innovator's Solution, and How Will You Measure Your Life?) build on what we know about disruptive innovation to show how individuals can develop the skills necessary to move progressively from idea to impact.

By identifying the winning behaviors of the world's best innovators--from leaders at Amazon and Apple to those at Google, Tesla, and Salesforce--Dyer, Gregersen, and Christensen outline five discovery skills that distinguish innovative entrepreneurs and executives from ordinary managers: associating, questioning, observing, networking, and experimenting. Through real-world stories, the authors show you how to evaluate and develop your own innovator's "DNA code," including advice for how you can use the five skills to generate ideas, collaborate with colleagues to implement them, and sharpen your organization's competitive edge by building innovation skills into its culture. This innovation advantage will translate into a premium in your company's stock price--an innovation premium--which is possible only by building the code for innovation right into your organization's people, processes, and guiding philosophies. This book shows you how.

Now updated with a new preface and fresh examples, The Innovator's DNA is more than ever the essential resource for individuals, managers, and teams who want to strengthen their innovative prowess.