دسترسی نامحدود
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید
در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب
از ساعت 7 صبح تا 10 شب
ویرایش:
نویسندگان: Jayati Ghosh
سری: Routledge IAFFE Advances in Feminist Economics 19
ISBN (شابک) : 9780367545994, 9781003089841
ناشر: Routledge
سال نشر: 2021
تعداد صفحات: 228
زبان: English
فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود)
حجم فایل: 2 مگابایت
در صورت ایرانی بودن نویسنده امکان دانلود وجود ندارد و مبلغ عودت داده خواهد شد
در صورت تبدیل فایل کتاب Informal Women Workers in the Global South: Policies and Practices for the Formalisation of Women’s Employment in Developing Economies به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.
توجه داشته باشید کتاب زنان کارگر غیررسمی در جنوب جهانی: سیاستها و شیوههای رسمیسازی اشتغال زنان در اقتصادهای در حال توسعه نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.
رسمی کردن اشتغال یک هدف سیاستی مطلوب است، اما نحوه انجام آن به ویژه برای کارگران زن بسیار مهم است. در واقع، سیاستهای رسمیسازی که واقعیتهای جنسیتی و شرایط اجتماعی-اقتصادی حاکم را به رسمیت نمیشناسند ممکن است کمتر مؤثر و حتی معکوس باشند. این کتاب مسیرهای مختلف رسمیسازی و تأثیر آنها بر زنان کارگر را در پنج کشور در حال توسعه آسیا و آفریقا بررسی میکند: هند، تایلند، آفریقای جنوبی، غنا و مراکش. آنها از کشورهای با درآمد کم تا متوسط، که در بازارهای مالی و کالاهای جهانی به درجات مختلف ادغام شده اند و بازار کار و شرایط اقتصاد کلان متفاوتی دارند، متفاوت هستند. مطالعات موردی، با استفاده از دادههای کلان و نظرسنجی و همچنین تحلیل عمیق بخشهای خاص، بینشهای جالب و گاه شگفتانگیزی ارائه میکنند. علیرغم موفقیتهای محدود در ارائه مزایای حمایت اجتماعی به برخی از کارگران غیررسمی، بیشتر سیاستهای رسمیسازی واقعاً شرایط کار کارگران زن را بهبود نداده است. در بسیاری از موارد، به این دلیل است که سیاستها نسبت به نیازهای ویژه کارگران زن بیحساس هستند. تأثیر سیاستهای رسمیسازی بر زنان در کشورهای در حال توسعه نسبتاً مورد بررسی قرار نگرفته است. این کتاب شواهد جدیدی ارائه میکند که در طیف گستردهای از زمینههای کشورهای در حال توسعه قابل اجرا خواهد بود و برای سیاستگذاران، اقتصاددانان فمینیست و دانشجویان اقتصاد، کار، مطالعات جنسیت و توسعه، سیاستهای عمومی، سیاست و جامعهشناسی مورد علاقه خواهد بود.
Formalising employment is a desirable policy goal, but how it is done matters greatly, especially for women workers. Indeed, formalisation policies that do not recognise gendered realities and prevailing socio-economic conditions may be less effective and even counterproductive. This book examines the varying trajectories of formalisation and their impact on women workers in five developing countries in Asia and Africa: India, Thailand, South Africa, Ghana and Morocco. They range from low- to middle-income countries, which are integrated into global financial and goods markets to differing degrees and have varying labour market and macroeconomic conditions. The case studies, using macro and survey data as well as in-depth analysis of particular sectors, provide interesting and sometimes surprising insights. Despite some limited successes in providing social protection benefits to some informal workers, most formalisation policies have not really improved the working conditions of women workers. In many cases, that is because the policies are gender-blind and insensitive to the specific needs of women workers. The impact of formalisation policies on women in developing countries is relatively under-researched. This book provides new evidence that will be applicable across a wide range of developing country contexts and will be of interest to policymakers, feminist economists and students of economics, labour, gender and development studies, public policy, politics and sociology.
Cover Half Title Series Page Title Page Copyright Page Contents List of figures List of tables List of contributors 1 Introduction: The gender implications of formalising informal activities 2 Insecurity of women workers and the chimera of formality in India 3 Growing informality and women’s work in South Africa 4 Does formalisation improve women’s work conditions? A review of the regulatory regime for contract farming and domestic trade in Ghana 5 Striving for formalisation: Gender and youth aspects of informal employment in Morocco 6 The socio-economic complexities of formalisation of women’s employment in Thailand Index