Implikationen globaler Vernetzung für das Management

از دیدگاه تحقیقات تئوری-هماهنگی، شرکت‌های بزرگ فعال بین‌المللی از پیچیده‌ترین نهادها از نظر ساختار سازمانی هستند و دائماً سؤالات جدیدی در مورد کنترل‌پذیری آنها مطرح می‌شود. در مدیریت بازرگانی، رویکرد شبکه به عنوان گزینه ای در نظر گرفته می شود که می تواند به حل مشکلات کنترلی این شرکت های بزرگ که اغلب در چندین مرکز گسترده شده اند کمک کند. با این حال، رویکرد شبکه در حال حاضر تصویری بسیار ناهمگون ارائه می‌دهد.

آندره وتزل به بررسی این موضوع می‌پردازد که چگونه شکل‌های پسابوروکراسی سازمان را می‌توان از دو جنبه مکمل هماهنگ کرد: از یک سو از دیدگاه سازمانی تحقیقات شبکه و در از سوی دیگر از دیدگاه تحقیقات شبکه های تکنولوژیکی. هدف، توسعه بیشتر رویکرد شبکه ای بر مبنای گسترده میان رشته ای و با کمک رویکرد التقاطی و ارائه چارچوبی برای جهت گیری برای تفاسیر فردی و تجربه گرایی بیشتر است.

Aus der Sicht der koordinationstheoretischen Forschung zählen international agierende Großunternehmen zu den komplexesten Gebilden organisatorischer Struktur, und es stellen sich immer neue Fragen bezüglich ihrer Steuerbarkeit. In der Betriebswirtschaftslehre gilt der Netzwerkansatz als Option, die zur Lösung der Steuerungsproblematik dieser oftmals auf mehrere Zentren verteilten Großunternehmen beitragen kann. Allerdings bietet der Netzwerkansatz zum jetzigen Zeitpunkt ein sehr heterogenes Bild.

André Wetzel untersucht, wie sich post-bürokratische Organisationsformen koordinieren lassen, unter zwei sich ergänzenden Aspekten: Zum einen aus der organisatorischen Perspektive der Netzwerkforschung und zum anderen aus dem Blickwinkel der technologischen Netzwerkforschung. Ziel ist, auf breiter interdisziplinärer Basis und mithilfe einer eklektischen Vorgehensweise den Netzwerkansatz weiterzuentwickeln und einen Orientierungsrahmen für individuelle Deutungen und weiterführende Empirie zu bieten.