ورود به حساب

نام کاربری گذرواژه

گذرواژه را فراموش کردید؟ کلیک کنید

حساب کاربری ندارید؟ ساخت حساب

ساخت حساب کاربری

نام نام کاربری ایمیل شماره موبایل گذرواژه

برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید


09117307688
09117179751

در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید

دسترسی نامحدود

برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند

ضمانت بازگشت وجه

درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب

پشتیبانی

از ساعت 7 صبح تا 10 شب

دانلود کتاب I'm the boss of me a guide to owning your career

دانلود کتاب من رئیس من هستم و راهنمای داشتن حرفه شما هستم

I'm the boss of me a guide to owning your career

مشخصات کتاب

I'm the boss of me a guide to owning your career

ویرایش:  
نویسندگان: ,   
سری:  
ISBN (شابک) : 1587204320, 0133392694 
ناشر: Pearson Education Limited (US titles) 
سال نشر: 2017 
تعداد صفحات: 0 
زبان: English 
فرمت فایل : EPUB (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود) 
حجم فایل: 4 مگابایت 

قیمت کتاب (تومان) : 35,000



کلمات کلیدی مربوط به کتاب من رئیس من هستم و راهنمای داشتن حرفه شما هستم: مهارت های زندگی، راهنمایی حرفه ای، کتاب های الکترونیکی



ثبت امتیاز به این کتاب

میانگین امتیاز به این کتاب :
       تعداد امتیاز دهندگان : 12


در صورت تبدیل فایل کتاب I'm the boss of me a guide to owning your career به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.

توجه داشته باشید کتاب من رئیس من هستم و راهنمای داشتن حرفه شما هستم نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.


توضیحاتی درمورد کتاب به خارجی



فهرست مطالب

Preface . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . xiv Chapter 1 You Are Who You Are Because of Your Choices . . . . .1 A Challenged Beginning. . . . . . . . . . . . . . . 1   Building Resilience and Strength. . . . . . . . . 3   Empower Yourself . . . . . . . . . . . . . . 6 How Successful People Create Their Success. . . . . . 7   Contrast Shows You What You Want . . . . . . . 8   Contrast Doesn\'t Need to Be Big to Work for You. . . . . . . . 9   Push toward Change or Shrink from It,   It\'s Your Choice. . . . . . . . . . . . . . . 11 Choose Love When Fear Calls. . . . . . . . . . . . 12   Two Operating Models: Love and Fear . . . . . . 13   Stay Out of the Bubble, Stay Off Autopilot . . . . 15 A Bucket List for Success . . . . . . . . . . . . . . 16 Build the Self-Empowered Road to Success . . . . . . 17 Happiness First. . . . . . . . . . . . . . . . . . 19 Getting Down to Work . . . . . . . . . . . . . . . 21 Chapter 2 You Are a Work in Progress-Challenge Yourself to Get Better . . . . . . . . . . . . . . .23 Give Up the Idea That the Way You Are Now   Is the Way You Will Always Be. . . . . . . . . . . . 25   Practice Self-Control Because It Doesn\'t Come Naturally. . . . . . . . 26   Use Self-Talk Plus Self-Control to Choose Your Operating Model. . . . . 28   Using Emotional Intelligence Helps You   Connect with Yourself and Others . . . . . . . . 29 Don\'t Check Your Feelings at the Door . . . . . . . . 33 Build Self-Awareness So You Can See Where You\'re Going . . . . . . . . 35 Avoid Artificial Limits So You Don\'t Get Lost. . . . . . 39 Courage and Resilience Will Support You When Things Get Tough . . . . . . . 41 Focus and Discipline . . . . . . . . . . . . . . . 47 Using Discipline to Make Progress . . . . . . . . . . 49 Getting Down to Work . . . . . . . . . . . . . . . 51 Chapter 3 Do You Know What You Want from Your Career and Life? . . . . . . . .53 Let Curiosity Lead You. . . . . . . . . . . . . . . 54 Discovering Your Work. . . . . . . . . . . . . . . 55   If You Don\'t Know, Experiment! . . . . . . . . 57   Exposure Is the Key . . . . . . . . . . . . . 60   How Parents Can Help Their Kids and   Students Can Help Themselves . . . . . . . . . 62 Understanding the Work Environment . . . . . . . . 65   Outside: The World of Work and   Where It Is Headed . . . . . . . . . . . . . 65   Inside: Your Strengths and Interests . . . . . . . 74   Finding Your Strengths. . . . . . . . . . . . 77   There Are a Few Archetypal Jobs . . . . . . . . 83   The Need for Both Soft Skills and Technology Skills. . . . . . . . 84 The Future Is Uncertain, But You Don\'t Need to Be. . . 86 Creating a Blue Ocean Career Strategy. . . . . . . . 90 What\'s Next? . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 93 Chapter 4 Vision Strategy Execution . . . . . . . . . . . . .95 Vision, Strategy, Execution . . . . . . . . . . . . . 98   Vision . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 99   Strategy . . . . . . . . . . . . . . . . . . 112   Execution . . . . . . . . . . . . . . . . . 117 Map Your Career to Make the Most of Your Desires . . 122 How Do You Keep Momentum in a Career? . . . . . 124   Build Next-Generation Skills . . . . . . . . . 126   Driving Awareness and Your Personal Brand . . . 129 Chapter 5 Becoming Your Vision: Aligning Your Behavior . . . .131 Use Contrast to Drive Learning. . . . . . . . . . . 134 The Learner\'s Mindset . . . . . . . . . . . . . . 135   Learner\'s Mindset and Growth Mindset . . . . . 139   Be a Learner to Stay Engaged in Your Work. . . 142 Many Ways to Learn and Work . . . . . . . . . . . 143 How You Hold Yourself Back . . . . . . . . . . . . 146   Blind Spots: Overconfident and Under Sighted . . 148   Blind Spots: Under Confident and Over Sighted . . . . . . . . . . . . . . 149 Blind Spots: Ego Nurturer . . . . . . . . . . 150 Learning as a Core Skill . . . . . . . . . . . . . . 150 Love, Emotional Intelligence, and Mindsets. . . . . . 154 Chapter 6 Becoming Your Vision II: Articulating Your Brand and Building Your Bench. . . . . . .161 Communicating with Others About Your Vision - Sharing Your VSE . . . . . . . . . . . . . 162   Developing a Personal Brand Statement. . . . . 162   Value Proposition and Making the Match . . . . 164   Gathering Information and Writing Your   Personal Brand Statement . . . . . . . . . . 165 Socializing with Your VSE . . . . . . . . . . . . . 170   Working Through the Fear and Enjoying the Process . . . . . . . . 171   Purposeful Networking. . . . . . . . . . . . 176   Spheres of Influence. . . . . . . . . . . . . 178   Invest in Your Relationships. . . . . . . . . . 181 Building Your Bench. . . . . . . . . . . . . . . 184   The Close-In Sphere . . . . . . . . . . . . 186   Mentors . . . . . . . . . . . . . . . . . . 187   The Advisor Sphere . . . . . . . . . . . . . 189   The Alliance Sphere . . . . . . . . . . . . . 189 Chapter 7 Attitude, Altruism, and Altitude . . . . . . . . . .191 Attitude and Altruism . . . . . . . . . . . . . . . 192   Living with Intention . . . . . . . . . . . . 198   Tame Your Mind, Feed Your Heart . . . . . . . 199   How Choosing Love Over Fear Supports   Altruism and Propels You to the Next Level . . . 203 Taking Flight with Outside-In, Inside-Out Thinking . . 208   The Inside-Out, Outside-In Career Process . . . 210   How to Create Your Dream Job. . . . . . . . 221 Chapter 8 Myths and Murders: Getting Past Roadblocks and Barriers . . . . . . . . . .225 It\'s Not About You. . . . . . . . . . . . . . . . 227 Obstacles . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 228   The Good, the Bad, and the Ugly of   Mental Habits . . . . . . . . . . . . . . . 230   Problem Fighter or Problem Solver . . . . . . 236 Disengaged or Just in the Wrong Job?. . . . . . . . 237   Being Miserable in Your Job . . . . . . . . . 238   Self-Destructive Spirals . . . . . . . . . . . 241 Fear, Uncertainty, and Doubt. . . . . . . . . . . . 243   External Limitations: Mailroom Syndrome . . . . 247   Feeling Trapped . . . . . . . . . . . . . . 249 Working with Intention . . . . . . . . . . . . . . 250 Chapter 9 Planning and Making Choices. . . . . . . . . . .255 Planning for Balance. . . . . . . . . . . . . . . 257   A Case in Point . . . . . . . . . . . . . . . 260   How Planning for Balance Works on the Personal Side . . . . . . . . . . . . . 262 To Plan or Not to Plan . . . . . . . . . . . . . . 263 Blending Your Life and Experiences: An Older Lifestyle. . . . . . . . . . . . . . . . 266 Saying No Means Not Having to Say You\'re Sorry . . . 271 Beyond Saying No. . . . . . . . . . . . . . . . 276   Saying Yes or No to New Roles and   Stretch Goals: Know Yourself. . . . . . . . . 278   Balance Requires Trust. . . . . . . . . . . . 280 Contrast and Stress Are the Teachers, Balance Is the Lesson . . . . . . . . . . . . . . . 281 Chapter 10 Self-Leadership 2.0: Success in the Face of Obstacles . . . . . . . . . .287 Self-Leadership When Things Don\'t Go Your Way . . . 289   -Isms: Sexism, Racism, Ethnocentrism, and More. . . . . . . . . 290   Begin with Understanding . . . . . . . . . . 291   The Need to Bridge Differences . . . . . . . . 294   Self-Fulfilling Prophecies. . . . . . . . . . . 297 Handling Gender Bias . . . . . . . . . . . . . . 298 Handling the Cultural Bias Toward Extraversion . . . . 301 What Do You Do When Things Go Wrong or You Can\'t Influence Someone? . . . . . . . . . . . 302 The Benefits of a Third-Party Perspective . . . . . . 302 Working with Differences in Thinking Styles . . . . . 306 Working Around Subtleties in the Workplace . . . . . 308   Build Your Bench . . . . . . . . . . . . . . 309   Do Your Homework and Share It . . . . . . . 310   Volunteering: How Can I Help You? . . . . . . 312   Working Around Cronyism. . . . . . . . . . 312 Being Open About What You Want, What You Can Deliver, How You Want to Grow, and Boundaries . . . . . . . . . . . . . 315   Creating Inspired Success for Yourself and Others. . . 320 Endnotes . . . . . . . . . . . . . . . . . . .323 9781587204326, TOC, 6/3/2016




نظرات کاربران