دسترسی نامحدود
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید
در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب
از ساعت 7 صبح تا 10 شب
ویرایش: 3rd rev. ed
نویسندگان: Becker. Gary S
سری:
ISBN (شابک) : 0226041204, 9780226041209
ناشر: University of Chicago Press
سال نشر: 1994
تعداد صفحات: 413
زبان: English
فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود)
حجم فایل: 17 مگابایت
کلمات کلیدی مربوط به کتاب سرمایه انسانی: تحلیل نظری و تجربی با اشاره ویژه به آموزش: اقتصاد، غیرداستانی، آموزش، کسب و کار، دانشگاهی، مدرسه عالی
در صورت تبدیل فایل کتاب Human capital: theoretical and empirical analysis with special reference to education به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.
توجه داشته باشید کتاب سرمایه انسانی: تحلیل نظری و تجربی با اشاره ویژه به آموزش نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.
سرمایه انسانیمطالعه کلاسیک بکر در مورد اینکه چگونه
سرمایه گذاری در آموزش و پرورش یک فرد شبیه سرمایه گذاری های
تجاری در تجهیزات است است. گری اس. بکر، برنده جایزه نوبل علوم
اقتصادی 1992، پیشگام به کارگیری تحلیل اقتصادی در رفتار انسان در
زمینه هایی مانند تبعیض، ازدواج، روابط خانوادگی و آموزش است.
تحقیقات بکر در مورد سرمایه انسانی توسط کمیته نوبل بهعنوان
قابلتوجهترین کمک او به اقتصاد در نظر گرفته شد.
این نسخه توسعهیافته شامل چهار فصل جدید است که ایدههای اخیر در
مورد سرمایه انسانی، باروری و رشد اقتصادی، تقسیمبندی را پوشش
میدهد. کار، ملاحظات اقتصادی در خانواده، و نابرابری در
درآمد.
\"منتقدان میگویند که سبک تفکر آقای بکر انسانها را به
موجودیتهای اقتصادی تقلیل میدهد. بکر به مردم برای داشتن قدرت
استدلال و جستجوی بهترین سرنوشت خود اعتبار می دهد.\"—وال
استریت ژورنال
Human Capitalis Becker's classic study of how investment
in an individual's education and training is similar to
business investments in equipment. Recipient of the 1992 Nobel
Prize in Economic Science, Gary S. Becker is a pioneer of
applying economic analysis to human behavior in such areas as
discrimination, marriage, family relations, and education.
Becker's research on human capital was considered by the Nobel
committee to be his most noteworthy contribution to
economics.
This expanded edition includes four new chapters, covering
recent ideas about human capital, fertility and economic
growth, the division of labor, economic considerations within
the family, and inequality in earnings.
"Critics have charged that Mr. Becker's style of thinking
reduces humans to economic entities. Nothing could be further
from the truth. Mr. Becker gives people credit for having the
power to reason and seek out their own best destiny."—Wall
Street Journal
Contents......Page 10
List of Tables......Page 14
List of Charts......Page 18
Preface to the Third Edition......Page 20
Preface to the First Edition......Page 22
I. Introduction to the Second Edition......Page 26
Introduction to the First Edition......Page 34
1. Introduction......Page 38
2. Education and Training......Page 40
3. Human Capital and the Family......Page 44
4. Human Capital and Economic Development......Page 46
6. References......Page 48
Part One: Theoretical Analysis......Page 50
III. Investment in Human Capital: Effects on Earnings......Page 52
1. On-the-Job Training......Page 53
2. Schooling......Page 74
3. Other Knowledge......Page 76
4. Productive Wage Increases......Page 77
1. Relation between Earnings, Costs, and Rates of Return......Page 82
2. The Incentive to Invest......Page 108
3. Some Effects of Human Capital......Page 118
Part Two: Empirical Analysis......Page 182
V. Rates of Return from College Education......Page 184
1. Money Rates of Return to White Male College Graduates......Page 185
2. Some Conceptual Difficulties......Page 194
3. Rates of Return to Other College Persons......Page 206
4. Variations in Rates of Return......Page 218
1. Private Money Gains......Page 228
2. Social Productivity Gains......Page 231
3. Private Real Rates......Page 235
1. The Rate of Return from High School Eduction......Page 238
2. Trends in Rates of Return......Page 242
VIII. Age, Earnings, Wealth, and Human Capital......Page 251
2. Age-Wealth Profiles......Page 253
1. Summary......Page 268
2. Future Research......Page 271
3. Concluding Comments......Page 274
Part Three: Economy-Wide Changes......Page 276
Introduction......Page 278
1. Introduction......Page 280
2. Earnings and Human Capital......Page 283
3. Assets and Consumption......Page 297
4. Fertility and Marriage......Page 303
5. Empirical Studies......Page 305
6. Summary and Discussion......Page 313
1. Introduction......Page 322
2. Division of Labor among Tasks......Page 323
3. Coordination Costs......Page 327
4. Knowledge and Specialization......Page 329
5. Extent of the Market......Page 332
6. The Growth of Specialization and Knowledge......Page 334
7. The Division of Labor between Sectors: Teachers and Workers......Page 337
8. Summary......Page 341
1. Introduction......Page 346
2. Basic Properties of the Model......Page 348
3. Fertility and Growth......Page 354
4. Comparative Advantage in the Production of Human Capital......Page 360
5. Discussion......Page 367
6. Concluding Remarks......Page 370
1. Incomes......Page 374
2. Costs......Page 384
B. Mathematical Discussion of Relation between Age, Earnings, and Wealth......Page 393
Author Index......Page 400
Subject Index......Page 404