How Leaders Improve: A Playbook for Leaders Who Want to Get Better Now

این کتاب که توسط تیمی از مشاوران رهبری اجرایی بسیار باتجربه و موفق نوشته شده است، 10 بینش مبتنی بر داده در مورد اثربخشی رهبری را ارائه می دهد، همراه با توصیه های عملی و آسان برای اجرا که مستقیماً به توسعه توانایی رهبری کمک می کند.

• بینش‌هایی را بر اساس نمونه‌ای از رهبران ارائه می‌دهد که در طول زمان به طور قابل‌توجهی بهبود یافته‌اند، و یافته‌هایی را ارائه می‌کند که مبتنی بر تحقیقات واقعی است، نه فقط نظر یا «شواهد» داستانی.

• توصیه‌های عملی و قابل اجرا برای اینکه رهبران، سازمان‌ها، و مربیان/مدیران فردی چگونه می‌توانند 10 بینش به اشتراک گذاشته شده در این کتاب را به کار گیرند ارائه می‌کند

• چارچوب جدیدی برای تعیین و ارزیابی اینکه چه کسی برای فرصت توسعه رهبری (مدل RIPEN)، روشی مؤثر برای افراد یا سازمان‌ها برای تعیین اینکه در کدام نامزدهای رهبری منابع ارزشمند توسعه را سرمایه‌گذاری کنند

• ارائه استراتژی‌هایی برای افزایش آمادگی فرد برای فرصت توسعه رهبری

Written by a team of highly experienced and successful executive leadership consultants, this book offers 10 data-driven insights regarding leadership effectiveness, accompanied by practical and easy-to-implement recommendations that directly serve the development of leadership ability.

• Provides insights based on a sample of leaders who improved significantly over time, supplying findings that are based on actual research, not just opinion or anecdotal "evidence"

• Offers practical and applicable recommendations for how individual leaders, organizations, and coaches/managers can apply the 10 insights shared in the book

• Provides a novel framework for determining and assessing who is "ripe" for a leadership development opportunity (the RIPEN model), an effective way for individuals or organizations to determine in which leadership candidates to invest precious development resources

• Supplies strategies for enhancing one's ripeness for a leadership development opportunity