مشخصات کتاب
How Family Firms Differ: Structure, Strategy, Governance and Performance
ویرایش:
نویسندگان: Sumon Bhaumik. Ralitza Dimova
سری:
ISBN (شابک) : 0230347444, 9780230347441
ناشر: Palgrave Macmillan
سال نشر: 2014
تعداد صفحات: 135
زبان: English
فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود)
حجم فایل: 579 کیلوبایت
قیمت کتاب (تومان) : 39,000
میانگین امتیاز به این کتاب :
تعداد امتیاز دهندگان : 13
در صورت تبدیل فایل کتاب How Family Firms Differ: Structure, Strategy, Governance and Performance به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.
توجه داشته باشید کتاب چگونه شرکت های خانوادگی متفاوت هستند: ساختار، استراتژی، حکمرانی و عملکرد نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.
توضیحاتی در مورد کتاب چگونه شرکت های خانوادگی متفاوت هستند: ساختار، استراتژی، حکمرانی و عملکرد
شرکت های خانوادگی بخش بزرگی از شرکت ها را در اکثر کشورها
تشکیل می دهند. در کشورهای صنعتی آمریکای شمالی و اروپای غربی،
عموماً سهم بزرگی از شرکت های کوچک و متوسط را به خود اختصاص
می دهند. در اقتصادهای بازار نوظهور مانند هند، آنها نیز اکثریت
شرکت های بزرگ را تشکیل می دهند. علیرغم اهمیت آنها برای عواملی
مانند ایجاد اشتغال، نسبت به شرکت های آنگلوساکسون که به طور
گسترده در ادبیات اقتصادی، مالی و مدیریتی وجود دارند، شرکت های
خانوادگی در طول تاریخ کمتر مورد توجه محققان این رشته ها قرار
گرفته اند.
با این حال، تا حدی به دلیل افزایش تمرکز بر بازارهای نوظهور،
ادبیات رو به رشدی در مورد شرکت های خانوادگی وجود دارد. در
کتاب چگونه شرکتهای خانوادگی متفاوت هستند، نویسندگان جنبههای
مهم شرکتهای خانوادگی را بررسی میکنند و از ادبیات موجود و
تحقیقات خود در مورد این شرکتها استفاده میکنند.
توضیحاتی درمورد کتاب به خارجی
Family firms account for a large proportion of firms in most
countries. In industrialised countries of North America and
Western Europe, they generally account for a large share of
small and medium sized enterprises. In emerging market
economies such as India, they also account for the majority
of the large firms. Their importance for factors such as
employment creation notwithstanding, relative to the widely
held Anglo-Saxon firms, which are ubiquitous in the
economics, finance and management literatures, family firms
have historically received much less attention from scholars
of these disciplines.
However, in part owing to increased focus on emerging
markets, there is a growing literature on family firms. In
How Family Firms Differ, the authors explore important
aspects of family firms, drawing on the existing literature
and their own research on these firms.
نظرات کاربران