برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید

09117307688
09117179751

در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید

دسترسی نامحدود

برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند

ضمانت بازگشت وجه

درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب

پشتیبانی

از ساعت 7 صبح تا 10 شب

دانلود کتاب Harvard Business Review on Managing Diversity

دانلود کتاب بررسی تجاری هاروارد در زمینه مدیریت تنوع

مشخصات کتاب

Harvard Business Review on Managing Diversity

دسته بندی: مدیریت: مدیریت پروژه
ویرایش: 1 
نویسندگان: R. Roosevelt Thomas,  David A. Thomas,  Robin J. Ely,  Meyerson Debra,  Harvard Business School Press  
سری: Harvard Business Review 
ISBN (شابک) : 9781578517008, 1578517001 
ناشر: Harvard Business Press 
سال نشر: 2002 
تعداد صفحات: 233 
زبان: English 
فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود) 
حجم فایل: 2 مگابایت

قیمت کتاب (تومان) : 30,000

میانگین امتیاز به این کتاب :
تعداد امتیاز دهندگان : 8

در صورت تبدیل فایل کتاب Harvard Business Review on Managing Diversity به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.

توجه داشته باشید کتاب بررسی تجاری هاروارد در زمینه مدیریت تنوع نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.

توضیحاتی در مورد کتاب بررسی تجاری هاروارد در زمینه مدیریت تنوع

سری کتاب‌های جلد شومیز بازبینی کسب‌وکار هاروارد به‌منظور ارائه اطلاعات اساسی به مدیران و متخصصان امروزی برای رقابتی ماندن در دنیایی که به سرعت در حال حرکت است، طراحی شده است. از متفکران برجسته ای که کارشان یک حوزه کامل را تعریف کرده است تا ستارگان در حال ظهوری که شیوه تفکر ما در مورد تجارت را بازتعریف می کنند، در اینجا ذهن های برجسته و ایده های برجسته ای هستند که مرور کسب و کار هاروارد را به عنوان مطالعه مورد نیاز برای تاجران بلندپرواز در سازمان های اطراف معرفی کرده اند. کره زمین این مجموعه از مقالات کلاسیک و پیشرفته و مطالعات موردی طیف وسیعی از دیدگاه ها را در مورد اقدام مثبت، توسعه شغلی برای اقلیت ها و زنان و سایر سیاست های مرتبط با منابع انسانی ارائه می دهد.

توضیحاتی درمورد کتاب به خارجی

The Harvard Business Review Paperback Series is designed to bring today's managers and professionals the fundamental information they need to stay competitive in a fast-moving world. From the preeminent thinkers whose work has defined an entire field to the rising stars who will redefine the way we think about business, here are the leading minds and landmark ideas that have established the Harvard Business Review as required reading for ambitious businesspeople in organizations around the globe. This collection of classic and cutting-edge articles, and case studies provides a broad range of perspectives on affirmative action, career development for minorities and women, and other HR-related policies.